人事総務ディレクター

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1200万円

正社員

仕事内容

【期待する役割・募集背景】
これまで創業社長が制度企画・採用・個別人事を掛け持ちし、アドミスタッフが給与社保、採用ASST、総務業務を担ってきました。
今回は創業者の人事機能をHRディレクターに移管したいと考えています。
そのため、部署を新設してHR領域を専任でお任せできる方を募集しています。

加えて中長期的に、同社の事業における生産性の向上も目指していきます。
そのため、制度企画の運用から労務の部分をお任せできるスペシャリストをお招きしたいと考えています。

【職務内容】
※メインは制度企画の運営、労務領域の部分に取り組んでいただきます。
　採用等は同社の取締役をはじめとしてフォローします。

（１）人事業務
・採用（中途、インターン）
・入社後のオンボーディングプランの作成と運用
・社内個別人事対応、コミュニケーション
・入退社手続き・給与社保（外注管理）、勤怠管理（ジョブカン）
・派遣、業務委託対応（若干名）

（２）総務業務
・契約書管理（クラウドサイン、一部原本）
・請求（misoca）・支払い伝票確認、経費確認（経理業務は外注）
・社内備品管理・発注

（３）推進業務
・社内システムの運用（HRBC重複者対応）
・各転職サイトの求人掲載、エントリー者取り込み

募集要項

応募方法

必要なスキル

【必須要件】
■人事（制度、労務）に関する経験5年以上
■経営陣や事業責任者と連携した人事施策の立案実行経験
■3名以上のマネジメント経験
■たばこを吸わない方（ジーニアスの「たばこ」（喫煙者）に関する採用方針）

その他・PR

募集背景

新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

募集ポジション

部長クラス

雇用形態

【正社員】

コンサルタントからのコメント

パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。

企業情報