トップ通信 - 法務,知財、特許,一般事務 - 正社員 - 京都府【京都駅チカ】法務◆電力とITの総合会社/リモート併用/IPO準備中/年休124日/事業会社経験不問【エージェントサービス求人】
エフビットコミュニケーションズ株式会社
掲載元 doda
【京都駅チカ】法務◆電力とITの総合会社/リモート併用/IPO準備中/年休124日/事業会社経験不問【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許、一般事務
本社 住所:京都府京都市南区東九条室町…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜IPO準備中の成長企業・リモート勤務可・法務業務を幅広く担当・経験にあわせて役職アサイン〜
電力関連事業、ESP(高圧一括受電)事業、メガソーラー事業、小売電気事業も含めた『電力とITの総合商社』を自負する当社にて「法務」業務をお任せします。
ご経験やキャリアにあわせて、メンバー〜課長のいずれかで入社いただきます。
■組織構成:
現在「法務課」としての専任の人員はおらず、経営企画課などで兼任で業務を担当しています。法務専門として、ゆくゆくは法務課の組織づくりにも携わっていただきます。
■仕事内容:
上場準備企業(N-1期)における法務・コンプライアンス業務
具体的には
・契約関連業務(契約書作成・法的助言・契約書管理等)
・機関法務関連業務(各会議体事務局・議事録作成・登記管理・子会社支援等)
・コンプライアンス関連業務(内規文書チェック・管理・社内教育等)
・訴訟手続
・弁護士等法律専門家対応
・知的財産管理
など幅広く業務をご担当いただきます
契約書作成・確認は月数件程度で、フォーマットに沿って対応いただけます。訴訟手続き等は外部の弁護士とも連携し、推進いただきます。
社内法務事案の対応や、上場に向けてのコンプライアンス体制の強化や社内研修の実施等も、ゆくゆくは担当いただきます。
■働き方について
法務課が紐づく経営企画本部では、柔軟な働き方を推進しており、リモート勤務の併用も可能です。
■求める人物像
主体性をもち前向きに取り組める自律力や、様々な方法を検討しながら柔軟に仕事を進められる対応力
■当社の特徴:
電話設備の販売店として創業し、企業・大学などの寮および集合住宅向けの電話設備や利用料金の管理委託事業などを経て、1984年にコンピュータ部門を設立し電話設備とコンピュータを組み合わせて独自開発した新システム、集合住宅向けの情報ネットワーク「JPS」システムの販売を開始しました。これらのノウハウを集合住宅向けインターネットサービスに応用することで、世の中のIT化の大きな波に乗り企業規模の拡大をしてきました。2008年からは新たな挑戦として電力関連事業に参入、現在ではESP(高圧一括受電)事業、メガソーラー事業、小売電気事業も含めた「電力とITの総合商社」を自負するに至っています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
※業種未経験歓迎※
■必須条件:
(下記いずれかの経験)
・事業会社での法務経験をお持ちの方
・法律事務所もしくは司法書士事務所での勤務経験者
・法科大学院修了者
募集要項
企業名 | エフビットコミュニケーションズ株式会社 |
職種 | 法務、知財、特許、一般事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市南区東九条室町23 勤務地最寄駅:JR各線/京都駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,000円〜315,000円 その他固定手当/月:99,000円〜135,000円 <月給> 330,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢を考慮のうえ当社規定により決定 ※その他固定手当は、調整給と役職手当になります ※残業代は管理監督者のため支給無 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績4.0ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■共済会 ■確定拠出型年金制度あり |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 有休は入社半年後に10日付与し、その後も法定通りに支給いたします。(最大繰越保有日数は40日) 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | エフビットコミュニケーションズ株式会社 |
資本金 | 2,000百万円 |
平均年齢 | 43.6歳 |
従業員数 | 176名 |
事業内容 | 【事業内容】 ■育む事業 小売電気事業・ESP(エネルギーサービスプロバイダー)事業・ガス小売事業 ■創る事業 メガソーラー事業・NAP(次世代型農業プラント)事業・BPP(バイオマス発電)事業・PPB(発電)事業 ■繋ぐ事業 JPS(PBX)事業・ISP(インターネットサービスプロバイダー)事業 VOD(ビデオオンデマンド)事業・CATV(ケーブルテレビ)事業 |
URL | http://www.fbit.co.jp/ |