トップ医療・福祉関連 - コーディング,Web・オープン系プログラマ - 正社員 - 東京都フロントエンドエンジニア◆遠隔読影事業トップシェア/フレックス/週4日リモート/副業可【エージェントサービス求人】
株式会社ドクターネット
掲載元 doda
フロントエンドエンジニア◆遠隔読影事業トップシェア/フレックス/週4日リモート/副業可【エージェントサービス求人】
コーディング、Web・オープン系プログラマ
【本社】 住所:東京都港区芝大門2-5…
500万円〜999万円
正社員
仕事内容
【遠隔読影事業シェアNo.1/AIの活用や海外展開など新規事業開発も積極的】
■職務内容:
・ユーザー要求に基づき、要件定義から各種フロントエンドの設計開発業務(基本設計/実装検証)
■担当ポジション:
・遠隔画像診断支援システム開発
・PACS等医用画像システム開発
・DN 画像診断クリニック開発
■ミッション/役割:
・モダンな技術と手法を用いてシステム次世代化をリードし最新技術の恩恵を医療現場含むユーザーが受けられるようにする
■仕事の魅力:
1.医療という社会インフラのDXに貢献業界シェアNo1
・画像診断を支える医療サービスインフラの開発
・1995年から医療のDX化を着手、遠隔画像診断においてシェアNo1 圧倒的ノウハウ
・所見と画像が紐づいた膨大なデータを保持年間(250 万症例以上、世界第3位 (2020)
2.安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる
・時価総額4000憶を超える上場企業のグループ会社
・売上げは年平均12の拡大を続け、自己資本比率も高く安定した財務基盤を保持
・従業員規模は約100 名と経営者との距離が非常に近く、経営直下で裁量ある開発が可能
3.医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境
・医療未経験者が多数活躍
・医療分野経験が長いエンジニアも所属 、未経験の方へ知識を共有
・ユーザーからダイレクトにフェードバック を得られる環境、医療現場を理解できる環境
変更の範囲:会社の定める業務
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・Reactによるフロントエンド開発経験2年以上
・ユーザー側とのコミュニケーションを通して継続的なUI/UX改善をリードしてきた経験
■歓迎要件:
・UX デザイン/Web デザイン経験
・E2E テスト自動化経験
・画像処理の経験
・バックエンド開発経験(Python, Node.js, Go言語など)
・ユーザーインタビュー/ユーザーテストの経験
・モックアップ/プロトタイプ作成経験
・要求分析/要件定義の経験
募集要項
企業名 | 株式会社ドクターネット |
職種 | コーディング、Web・オープン系プログラマ |
勤務地 | <勤務地詳細> 【本社】 住所:東京都港区芝大門2-5-5 住友芝大門ビル8階 勤務地最寄駅:都営浅草線/都営大江戸線/大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):278,867円〜501,960円 固定残業手当/月:54,467円〜98,040円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,334円〜600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与、経験等考慮のうえ決定します 【賞与・昇給】 ・賞与 :年2回(6月、12月) ・昇給 :年2回(6月、12月) ・昇給補足:管理監督者採用の場合1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:12:00〜16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> ※フレックス制度を適用(コアタイム12〜16時)※時間外労働あり(月10〜25時間程度) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給(上限月額150,000円) 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■研修サポート ・外部セミナー受講 ・勉強会参加や自己研鑽費用負担有 ・e-ラーニング ・セキュリティ研修 ・コンプライアンス研修 等 <その他補足> 【各種制度】 ・従業員持株会(奨励金あり) ・産前産後休業、育児休業制度(男性社員も含め取得実績多数有) ・介護休業制度 ・慶弔金支給 【その他サポート】 ■出産・育児サポート ・企業主導型保育施設あり(本社近隣) ・内閣府のベビーシッター割引券利用可能 ■健康サポート ・健康診断オプション補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・コロナワクチン接種特別有給休暇 ■労働環境サポート ・フリードリンク、置き菓子サービス ・リモート勤務用ディスプレイ貸与 等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜)、介護休暇、5日以上の連休取得可能 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社ドクターネット |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 38歳 |
従業員数 | 144名 |
事業内容 | 当社は1995年設立以来、『いつでもどこでも、高品質な画像診断を。』という企業理念のもとに、遠隔画像診断サービスを中心に提供している国内最大手企業です。遠隔医療は国を挙げて推進されていますが、画像診断は医療分野の中でも「遠隔化」が特に先行している分野で、症例数は年々右肩あがりに増加しています。今後は既存事業の強みを活かしながら、AI・海外事業など新たな事業創出フェーズに入ります。 |
URL | https://dr-net.co.jp/ |