トップ不動産 - 総務,COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部 - 正社員 - 宮崎県【宮崎市】管理部門統括(課長〜部長候補)〜創業60年の安定基盤/県下業界トップクラスの認知度〜【エージェントサービス求人】
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株式会社加藤工機
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【宮崎市】管理部門統括(課長〜部長候補)〜創業60年の安定基盤/県下業界トップクラスの認知度〜【エージェントサービス求人】
総務、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
本社 宮崎県宮崎市日ノ出町47 受動喫…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜コミュニケーション豊かな雰囲気/社員数30名/水処理関連施設の設備販売からメンテンナンスまで一貫〜
■担当業務:
総務人事・財務経理といった管理部門全体のマネジメントを担当します。
組織の統括担当として、組織をまとめるだけではなく、経営の観点でも携わっていただけるポジションです。
そのために、これまでのご経験を活かしつつ、ゆくゆくは法的知見を身に着けていただくことも期待しています。
■詳細:
【総務人事】
・社内規定(就業規則、人事評価制度等)の運用、構築
・採用全般(新卒・中途の計画立案・採用)
・賞与・給与の決定、社保加入や入退社の手続き関係
・備品管理(車両関係)など。
【財務経理】
・資産管理・売掛金・買掛金管理 ・与信管理 ・年次決算取りまとめ
・年度経営方針作成など
■組織構成:
総務担当2名、経理担当2名のマネジメントを担当します。
■事業の将来性:
取引先である温泉施設・飲食店・ゴルフ場などが休業していましたが、事業再開・維持のためにも新しい設備の導入やメンテナンスは必要ですでので休業期間中にご発注頂くこともありました。また最近では公共系の工事や大きな事案のオーダーも頂いてますので、これからも需要は大きくなると想定しています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<必要業務経験>
■必須条件:
管理部門全般のマネジメント経験をお持ちの方。
■歓迎条件:
中小企業で人事・経理財務など複数業務担当されたご経験がある方。
募集要項
企業名 | 株式会社加藤工機 |
職種 | 総務、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 宮崎県宮崎市日ノ出町47 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜800万円(残業手当:有) <月給> 405,000円〜505,000円 基本給:400,000円〜500,000円 その他固定手当:5,000円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <昇給有無> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(計2.5ヶ月分/年) ※毎年4月に業績手当支給(業績による) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 8:00〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分(12:00〜13:30) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月40時間以内 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:一定額支給 家族手当:扶養手当(2万円) 住居手当:転勤など会社が認めた場合のみ上限6.5万円支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上在籍の場合のみ支給(定年:65歳) <教育制度・資格補助補足> 中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度、資格補助制度(業務に関する会社が指定する資格取得に関する合格時の受験料・旅費等全額負担、不合格時は受験料半額負担、資格手当ての支給など) <その他補足> 会社全額負担の社員旅行、飲みニケーション制度 |
休日・休暇 | その他 有給休暇10日〜20日 休日日数112日 土曜(第2、3、4、5)、日曜、祝日 お盆、年末年始、GW ※その他会社カレンダーによる |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社加藤工機 |