GLIT

パナソニックEWエンジニアリング株式会社

掲載元 イーキャリアFA

技術営業推進(ビルオートメーション(BA)・空調自動制御シス ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、建築・施工・設備工事系その他

東京都港区東新橋一丁目5番1号 パナソ…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

    ~原則、自宅から通える現場をアサイン!~
基本的には自宅から通うことが可能な現場の案件をアサインし、自宅から通うことができない現場常駐の場合は現場近くにウィークリーマンションを確保。

【職務概要】
オフィスビルや商業施設等、非住宅の中央監視・照明制御・空調自動制御システムのメンテナンス営業を行っていただきます

【職務詳細】
同社設備を納入した顧客への新規メンテナンス契約および非メンテナンス顧客へのメンテナンス契約の営業推進
※同社は多用な商材を扱っており、他商材も含めた複数提案を行う場合もございます!

■担当していただくシステム
・中央監視・照明制御システム
・空調自動制御システム

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

~書面作成などに必要なモバイルPCをほぼ全員に支給し、直行直帰可能~

【必須】※下記いずれかのご経験
・空調自動制御や中央監視システム(中央監視・照明制御等の各種システム)に関するソリューション営業経験
・電気、弱電系の施工管理経験・メンテナンスのご経験

【尚可】
・電気工事施工管理技士
・電気通信工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
・電気工事士
・計装士

募集要項

企業名パナソニックEWエンジニアリング株式会社
職種営業・セールス(法人向営業)、建築・施工・設備工事系その他
勤務地東京都港区東新橋一丁目5番1号 パナソニック東京汐留ビル
※配属先の現場・支店によって異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与・昇給5,000,000円 〜 7,000,000円
待遇・福利厚生■年収:540万~710万円
 月給制:月額290000円
 賞与:年2回(7月・12月/4ヶ月分)

 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、健康管理施設(健康管理室、健康管理センター、松下記念病院等)、保養所(パナソニック健康保険組合の保養所)、育児休業・介護休業制度

■勤務時間:8時50分~17時30分
 休憩時間:45分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ≪年間休日125日≫
※有給休暇14日~20日
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→1次面接→最終面接→内定

企業情報

企業名パナソニックEWエンジニアリング株式会社
設立年月1981年5月
資本金11億1,500万円
事業内容【事業内容】BA(ビルオートメーション)事業/空調自動制御事業/セキュリティ事業/施設(調光)事業/LED・サインシステム事業/省エネ事業/内装事業/CS(カスタマーサービス)事業

【会社の特徴】1981年に設立された同社は、エンジニアリング業務を通して『エコでスマートなソリューション』を積極的に推進しています。オフィスビルや商業施設・官公庁等の非住宅物件を対象に、各種電気設備の設計提案から施工・メンテナンスを手がけています。
「エネルギーソリューション」、「快適ソリューション」、「安心・安全ソリューション」、「空間演出ソリューション」を建物の用途や規模などに合わせて提案することはもちろん、新築時だけでなく、建物のライフサイクルに合わせた提案を行っています。多岐にわたる取り扱いシステムと、一生涯にわたって建物の施設運営に寄り添うサポート体制で、お客様の「満足以上の満足」を追求しています。
さらに、全国規模で展開する充実のメンテナンスサポート体制を構築し、常にお客様ニーズを先取りした最新・最適なソリューションを届けることで、快適、安心・安全なエコ社会づくりに貢献しています。
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