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MCCアドバンスドモールディングス株式会社

掲載元 doda

【三重県/四日市】三菱ケミカルG/研究職(材料・技術開発)◇プラスチック加工メーカー 【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(化学)

四日市工場 住所:三重県四日市市大治田…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【住宅手当あり/年休123日/三菱ケミカル100%出資会社/プラスチック加工業界を牽引する会社◇多業界と取引あり】

■求人のポイント
・自分のアイディアをすぐに試すことが可能な環境です
・材料開発から成形加工まで幅広い知識と技能を習得できます
・自身が開発した製品を直接顧客へアピールする場を設けられたり、製造部門と連携して量産化する段階まで検討することができます

■業務概要:
電子・半導体・自動車・医療など多岐にわたる領域でコンパウンド材料、フィルム成形品、射出成形品、UV硬化性樹脂の開発のいずれかをお任せします。
<具体的な業務>
メディカル、電子、自動車分野の新製品に向け、当社の樹脂加工技術に基づいた新技術の開発を担当していただきます。
・高性能や新機能に向けたプラスチックコンパウンド材料またはUV樹脂の開発。
・上記の材料を使った新しい成形品やフィルムの開発。
・射出成形のコンピュータシミュレーション。
・新規表面処理技術(CVD、プラズマ処理等)等
上記の中で本人の適性に合った技術分野を軸に、2〜3名の班で研究を進めていただき、マーケティング部門や成形部門と連携して、用途開拓、製品開発、生産技術、実用化までの一連の技術をサポートいただきます。
<研究環境>
・順次新しい設備を導入しています(2021年には特殊3Dプリンタを導入、2023年にはコンパウンド研究設備を刷新)

■キャリアイメージ
研究開発のキーマンとして各事業の技術をサポートしながら、広範囲に活躍できます。将来は新材料や成形加工の研究開発のエキスパート、または新事業開発への展開ができる人材としてキャリアを積んでいただきます。

■組織構成
10名(男女20代〜50代の幅広いメンバーが在籍

■当社について
当社は2019年に三菱ケミカル100%出資で設立された新会社で、油化電子株式会社とダイアモールディング株式会社が統合して発足しました。油化電子の高分子複合技術や精密加工技術と、ダイアモールディングの製造管理技術や加飾技術を融合し、プラスチック加工業界で確固たる地位を確立しています。自動車、電子、情報関連製品、医療用成型部品など幅広い業界の製品を開発・製造・販売しています。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須経験:
プラスチックのコンパウンド、または成形加工(射出成形、フィルム成形)の研究開発、
または製品開発のご経験をお持ちの方(2年以上)

募集要項

企業名MCCアドバンスドモールディングス株式会社
職種基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(化学)
勤務地<勤務地詳細>
四日市工場
住所:三重県四日市市大治田3-3-17
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
500万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
その他固定手当/月:60,000円〜100,000円

<月給>
310,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
<その他就業時間補足>
月残業平均は20時間〜30時間程となります。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費補助制度(会社規定による)
家族手当:育英補助制度あり(会社規定による)
住宅手当:45歳未満の一般社員・家賃+共益費の60%相当補助
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:会社規定による
退職金制度:同社規定による

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:
OJTによる指導により実際の業務の流れに沿って行います。その他専門教育もあります。

<その他補足>
■副業:事前申請許可制
■育児休業制度※2023年度実績
・育休取得者数:6名(男性:3名)(女性:3名) 
・取得対象者数:6名(男性:3名)(女性:3名) 
・育休取得率:100%(男性:100%)(女性:100%)
■家賃補助補足
補助額:(家賃+共益費)の60%相当額(ただし、上限設定あり)
・同居の配偶者または扶養親族を有する者:上限5万円/月
・上記以外(単身者等)上限:2万円/月
■特別勤務手当
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・年末年始5日/その他休日/特別休暇(忌引、結婚等)
・年間有給休暇:入社後すぐに入社月に応じて3日〜21日を付与
※入社2年目以降は毎年21日を付与
■育児休職制度、介護休職制度
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

企業情報

企業名MCCアドバンスドモールディングス株式会社
資本金450百万円
平均年齢45歳
従業員数372名
事業内容■事業内容: 自動車、電子、情報関連製品及び医療用成形部品等の開発・製造・販売
■製品内容
・機能部品(複写機・プリンター用転写シームレスベルト)
・精密機構部品(車載、OA機器・AV機器・情報電子機器用精密部品・アセンブリー)
・医療用成形部品(医療容器・歯科用容器の成型及び加工組立)
■経営理念: 三菱ケミカルグループとして、「KAITEKI経営」を推進し、お客様とともに、人・社会に貢献できる企業をめざす。
URLhttps://www.mcc-am.co.jp/
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