トップエネルギー - 建築施工管理,空調・電気設備・配管施工管理 - 正社員 - 東京都【東京・港区】設備施工管理/創業95年の電気商社
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【東京・港区】設備施工管理/創業95年の電気商社
建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理
東京都港区
￥
400万円〜800万円
正社員
仕事内容
＜業務内容＞
ご担当いただくのは比較的、規模の大きな建築物での電気工事の施工管理です。
■工事内容
・証明器具の新設／更新工事（LED化など）
・空調機更新工事に伴う電源配管動力設備
※新設、または更新工事
・受変電設備、低圧動力電灯分電盤の更新工事
・プロジェクターやディスプレイ、監視カメラの取り付け、設計工事
※空調、衛生、防災などの管工事が中心となります。
■管理業務
協力工事店の手配
↓
工事に使用する機器部品の手配
↓
元請けとの打ち合わせ
↓
現場管理（進捗、安全、品質）
↓
書類作成、図面制作など
■現場例
医療施設／福祉施設／物流倉庫
※新設、改修工事をご担当いただきます。
■現場エリア
・関東圏内
※基本は公共交通機関での出社、または直行直帰となります（例外的にレンタカーの使用あり）
応募条件・求められるスキル
＜応募資格＞
■必須要件
・1~2級管工事施工管理技士
・1~2級電気工事施工管理技士
・普通自動車免許
■歓迎要件
・電気、管工事関わらず、建築や土木現場などでの施工管理経験者
・電気、空調・換気などの管工事の職人経験者であれば、施工管理へのキャリアアップも歓迎します。
■求める人物像
・明るくコミュニケーション力のある方
・主体性をもって前向きに働ける方
・我慢強く物事にチャレンジできる方
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与・昇給 | 4,000,000円 〜 8,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ ・年収：400万円 - 800万円 ・月給：28.5万円 - 48万円 ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給：年1回（7月） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ＜試用期間詳細＞ 3ヶ月 ＜待遇・福利厚生＞ ・通勤手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金基金 ・退職金制度 ・定年：60歳 ・再雇用制度 (65歳まで） ・育休取得実績：有 ・基本教育 ・ファミリートレーニング ・専門教育 ・器教育 など ■その他 ・営業手当、住宅手当 、扶養手当、食事手当（1日当たり500円） ・健康保険組合保養施設利用可 ・健康診断、人間ドック受診（45歳以上／年1回） ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援（受講料・受験料負担／報奨金あり） ・ヘルシーメイト会員：昼休みに野菜ジュース1つ、サラダ1つ支給 ・エコデー：毎週水曜日は定時退社（水曜日以外の残業は20時半まで） ・カジュアルフライデー：毎週金曜日はカジュアルな服装でOK |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・週休2日制（土日） ※休日は会社カレンダーによる ※年3回社内イベントで土曜出社あり ・年間有給休暇10日 - 40日（下限日数は入社半年経過後の付与日数） ・年間休日120日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・赴任休暇 ・結婚休暇 ・永年勤続休暇（15年・30年） ・育児・介護休暇（実績有) |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間
＜勤務時間＞
・8:30 - 17:30 （所定労働時間：8時間）
・休憩時間：60分
・毎週水曜日は定時退社
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 1928年2月11日 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 事業内容 | ＜事業概要＞ 当社は、ビル・商業施設・工場などの電気設備をワンストップで提供する会社です。 ■会社の特長 ・電気商社としての豊富な経験と知識 ・配電盤製造などの自社製造拠点 ・空調・電気工事などの施工実績 |
