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日本電信電話株式会社

掲載元 doda

【リモート可】オープンソースソフトウェア(OSS)エンジニア※IOWN/プライム上場/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、研究

1> NTT IOWN総合イノベーショ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜NTTが掲げる、最先端の光技術を使って豊かな社会を創るIOWN(アイオン)構想〜

■本ポジションの分野:
進化するHWやNWの能力を最大限に活用することができる革新的なコンピューティング基盤の実現、SW開発プロセス・技術の革新、最新技術の事業活用時のサポート推進に取り組んでいます。

■業務概要:
次世代コンピューティングインフラとして大容量・低遅延処理を超低消費電力での処理を実現可能とするディスアグリゲーテッドコンピューティング技術の研究開発を推進しています。
その次世代コンピューティングインフラ上でサービスを提供する上で必要となるコンテナ等のIT基盤を支える技術やDBMS等のミドルウェアに関する研究開発、ならびにそれらの構築・運用に関わるインテリジェンスを蓄積しグループ各社に展開していくことで安心・安全なITシステムを効率よく実現していくための活動を担っていただきます。

■一緒に働くチーム構成、業務環境 等:
・事業での開発・運用経験者、研究スペシャリスト等、多様な経験・スキルを持った人材とともに業務を進めます。
・多くの社員がリモート(在宅)勤務を柔軟に活用しており、オフィスから遠方に居住する社員もいます。

■得られる経験、スキル:
グループ各社の多くのプロジェクトから支援を求められる、期待も大きく、やりがいのある業務です。
システム構築や運用の現場を支える技術支援と、中長期の観点で実施する先進の技術開発の両軸で活動しており、世の中の動向やサポートを通じて得たユーザの声や気づきを基にしながら超無に取り組む子が可能です。
これらの業務を通じてOS、DB、クラウド基盤等、各分野のスペシャリストとして技術を磨き成長することが可能です。また、自身の成果をコミュニティ開発などに反映させていくことも可能です。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プログラミング実装スキル(C/C++、Python、Go、Java等)を保有しており、それらを活用したソフトウェアの開発、あるいは解析経験
・ITインフラで活用されるOSS(具体的には、Linux kernel、PostgreSQL、Pacemaker、Kubernetes、OpenStack、OpenShift Apache、Java、Tomcat、JBoss)いずれかの技術を活用したシステム構築、運用、あるいは開発経験

募集要項

企業名日本電信電話株式会社
職種ネットワーク系SE、研究
勤務地<勤務地詳細1>
NTT IOWN総合イノベーションセンタ
住所:東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
NTT 武蔵野研究開発センタ
住所:東京都武蔵野市緑町3-9-11
勤務地最寄駅:JR中央線/三鷹駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
600万円〜1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜

<月給>
300,000円〜

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(2月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:00
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率99.2%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる研究開発スキル習得(研究テーマ企画等)、スキルアップ研修、海外研修(大学・研究機関派遣)、グループ企業との交流、国内/海外MOT研修、自己啓発支援制度(専門知識・マネジメント・語学等)等

<その他補足>
ライフスタイルに合わせた福利厚生メニューを選択可能なカフェテリアプラン(宿泊施設利用、アミューズメント施設利用をはじめ、健康増進や財産形成、育児・介護、住宅関係などの多彩なジャンルにわたりメニューを用意)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW、夏季・年末年始休暇、有給年次休暇(年間20日)、特別(結婚・出産等)休暇、ライフプラン休暇など
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

企業情報

企業名日本電信電話株式会社
資本金938,000百万円
平均年齢41.9歳
従業員数338,651名
事業内容■ビジョン:
「NTTは挑戦し続けます。新たな価値創造と地球のサステナビリティのために。」を基本的な考え方とし、お客さまと社会のために新たな価値を提供し、事業そのものをサステナブルな社会の実現へとシフトすることで、地球のサステナビリティを支える存在へなっていきたいと考えています。そのために、今後5年間で成長分野へ約8兆円の投資を行います。さらに、未来のためにキャッシュ創出力を増大し、2027年度にEBITDAを2022年度比20%増の約4兆円をめざしてまいります。なお、この取り組みのモニタリングには、EBITDAが最適と考え、新たな中期経営戦略においても主要指標として設定しました。
URLhttps://group.ntt/jp/
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