GLIT

株式会社関電工

掲載元 イーキャリアFA

新規事業(発電所・不動産・その他)に関する企画職◆東京/完全週休2日/年間休日128日◆

事業企画、事業プロデュース

戦略技術開発本部/東京都港区芝浦 転勤…

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備工事業である当社の中で、従来とは一線を画す新たなビジネスの企画・運営にチャレンジしていただける方を募集します。

新規事業(発電所・不動産・その他)に関する業務
企画職として、事業や企業の買収、会社設立などの新規事業計画の立案、および運営のサポートをお願いします。
2~3名のプロジェクトメンバーとして参画いただきます。
未経験者の場合は、まず簡易な資料の作成から入り、経験に応じて下記業務を段階的にお任せいたします。

【具体的内容】
・新規事業の各種検討
・事業収支計画の作成
・事業成立に関する諸条件の対応(銀行、会計事務所、弁護士等とのやりとり)
・資産の売買契約に関する手続き等
・上記に付帯する提案資料の作成

応募条件・求められるスキル

【いずれかWANT】
・金融業界(銀行・リース等)経験者
・法律・会計事務所での実務経験のある方(高卒でも可)
・大学の専攻が法律・経営系の学部・学科の方
・ビジネス実務法務検定2級もしくは日商簿記2級以上の資格取得者
・経理・法務・総務・企画部門いずれかの実務経験者

【求める人材像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・コミュニケーション能力の高い方
・新しい経験や知識を習得し、キャリアアップを望む方

大学卒以上(条件により高卒可)

募集要項

企業名株式会社関電工
職種事業企画、事業プロデュース
勤務地・戦略技術開発本部/東京都港区芝浦
※転勤:当面なし
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給4,500,000円 〜 8,000,000円
待遇・福利厚生<就業時間>
8:30~17:30(休憩60分)、フレックスタイム制無

<給与>
・想定年収:450万円~800万円
・月給制、月収:21万円~
【年収例】
・25歳/460万、30歳/550万、35歳/645万
 40歳/700万、45歳/780万

<制度・手当>
・役職・役付手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円~数十万円) ※資格取得バックアップ制度有
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・退職金制度あり

<福利厚生>
財形貯蓄、従業員持株会、独身寮・社宅、保養所(契約ホテル)、資格取得祝金

<試用期間>
6ヶ月(賞与・家族手当は不支給、退職金制度のうち試用期間中に適用になるのは一部のみ)

<賞与>
年2回(6月/12月)

<備考>
・研修制度/「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修
・資格取得制度/教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。
休日・休暇・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、メーデー、創立記念日、年間休日128日
・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
・有給休暇(新規付与日数:最大23日/繰越日数:最大23日/積立日数:最大50日/計最大96日)
※初年度は入社時期により変動あり
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社関電工
GLIT
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