トップ人材派遣・人材紹介 - システムアナリスト,社内情報化推進・導入 - 正社員 - 大阪府【大阪】BPRコンサルタント
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【大阪】BPRコンサルタント
システムアナリスト、社内情報化推進・導入
プロジェクトにより異なる プロジェクト…
450万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
BPRコンサルタントをお任せいたします。
【職務詳細】
◆課題のヒアリング・成果物の認識合わせ
営業担当とともにクライアントと打ち合わせを行い、契約前に対象業務の課題確認や可視化に伴う成果物について認識合わせを行います。
◆現状の業務をヒアリング
顧客企業を訪問し、可視化対象となる業務の概要・業務プロセス・インプット/アウトプット・作業頻度・課題などの業務をヒアリングします。
◆業務整理・可視化資料の作成
顧客要望に準じた成果物の作成をします。
(業務一覧/業務フロー図/業務マニュアル/手順書/課題管理表/工数管理表など)
◆定期報告会の実施
現場ヒアリングや資料作成など、スケジュールの予算実績報告と成果物(ドラフト版)についてレビューを実施します。
◆最終報告会の実施
業務一覧/業務フロー図/業務マニュアルなどの業務整理・可視化成果物の納品を実施します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・PMもしくはPM補佐の経験のある方
・コンサルティング経験のある方
【尚可】
・要件定義、運用設計、導入後の運用定着支援の経験
・業務コンサルタント(社内・社外向け含む)の経験
・社内プロジェクトにおいて、リーダとしての経験(PLでなくても可)
・金融、建設、物流、製造業界やミドルバック業務の業務フローに精通されている方
募集要項
企業名 | パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 |
職種 | システムアナリスト、社内情報化推進・導入 |
勤務地 | プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:450万~660万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回(4月、10月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 社会保険完備(雇用、労災、健康、介護、厚生年金)、団体長期障害所得補償保険に全員加入 、交通費全額支給、残業手当全額支給、財形貯蓄制度、保養所(健康保険組合)、資格インセンティブなど ■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇(5日間)、特別休暇(慶弔休暇等)、年次有給休暇 ※年間休日122日以上、年二回土曜日出社あり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考 → 一次面接(現場責任者) → WEB適性検査(性格検査) → 最終面接(事業責任者)
企業情報
企業名 | パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 |
設立年月 | 1977年9月 |
資本金 | 3億1,000万円 |
事業内容 | 【事業内容】■コンサルティング事業■システムインテグレーション事業(SSOL)■アウトソーシング事業(ICTO) 【会社の特徴】【働き方】 ワークライフバランスを保ちながらメリハリをつけて働くことができます。平均有給取得日数9.6日・産休復帰率100%(男性の育休取得実績あり)また、企業レベルで「アフターコロナ含めてリモートを推奨」しています。 【キャリアパス】 母体が人材系企業のため、社員のキャリア支援に力を入れており多様なキャリアパスを実現することができます。職種に応じたキャリアコースを言語化・可視化し、それぞれに求められる能力・役割も定義しているため半年に一度行われる目標設定もしやすくなっています。またキャリア形成の為、定期的な1on1で上司とキャリアプランの共有を行い、職種やプロジェクト・部門の異動を検討することが可能です。 |