トップ建設・住宅・土木 - 営業・セールス(法人向営業),不動産事業企画 - 正社員 - 大阪府【大阪市/大阪駅】法人向け工事受注営業◆東証プライム上場G/年休126日(土日祝)/転勤出張なし【エージェントサービス求人】
イー・エル建設株式会社
掲載元 doda
【大阪市/大阪駅】法人向け工事受注営業◆東証プライム上場G/年休126日(土日祝)/転勤出張なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画
本社 住所:大阪府大阪市北区大淀南1-…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
■企業/求人の特色:
・建築業界未経験者が嬉しい資格支援が手厚く様々な手当用意された、キャリア形成しやすく働きやすい環境。
・大阪ではシンガポールパビリオンを手掛けるなど、新たな領域にも積極に展開。
■仕事の内容:
・建築業界未経験からでも挑戦できる法人営業職。近畿圏マンション販売戸数ランキング上位のエスリード社のグループ会社の当社にて、建築工事受注に関する法人営業業務をお任せします。
■業務詳細:
取り扱いする契約内容について:
・商業施設やオフィスビル、ホテル、公共施設、パビリオンなど幅広いプロジェクトの建設案件を受注します。
・近年は大手デベロッパーや官公庁との直接取引を拡大し、企業として成長を更に加速しています。
■働き方について:
◎DX化
iPadを使用し報告業務を完結可能。
その他の申請もクラウド管理できるよう効率化を図っています。
■入社:
先輩社員への動向などからOJT形式で業務を覚えていただきます。
ひとつずつ業務を覚えていただき、担当顧客の引継ぎを行ってまいります。
業界未経験の方でも安心して働き始められる教育体制ですのでご安心ください。
■当社業績:
エスリードの物件を中心にグループ外の取引が拡大しているため業績は安定。
■勤務環境:
社員の健康がすべての根幹にあり、社員を大切するため、残業時間のコントロールを徹底。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・法人営業経験者(3年以上、もしくは同等のコミュニケーションスキルを持つ方)
■歓迎経験:
・不動産や建設業界での営業経験、官公庁案件の入札業務経験、新規開拓営業の経験など
募集要項
企業名 | イー・エル建設株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区大淀南1-5-1 ケイヒンビル4階 勤務地最寄駅:(JR)大阪環状線/大阪駅 受動喫煙対策:その他(■敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:当社および出向(転籍)先の拠点全般(大阪市内に限る) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜820万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜300,000円 その他固定手当/月:10,000円〜30,000円 固定残業手当/月:48,000円〜60,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 318,000円〜390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記は想定年収です ■残業手当:有 ・残業時間に応じて別途支給 ■賞与実績:年2回(昨年度4ヵ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■会社規定に基づき支給 家族手当:■配偶者22,000円、子1人毎に5,000円 住宅手当:■有配偶者25,000円、独身10,000円/月 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■再雇用制度あり(70歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育体制: ・未経験からも早期に立ち上がれるようOJTを中心とした教育/マネジメントを実施。 ■資格取得:仕事に直結する様々な資格取得に対する学費を補助するなどサポートが充実。 <その他補足> ■技術手当: ・1級建築士:50,000円 ・1級建築施工管理技士:35,000円 ■優秀社員旅行 ■エスリード従業員持株会 ■従業員持株会制度 ■エスリード物件購入値引き制度 ■産前産後/育児/介護休業 ■時短勤務制度 ■結婚祝い金 ■結婚の際の/出産の際の特別休暇制度 ■出産祝金 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■有給休暇: ・入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 ■休暇: ・夏期休暇、年末年始休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中の勤務条件:変更無
企業情報
企業名 | イー・エル建設株式会社 |
資本金 | 200百万円 |
平均年齢 | 40.1歳 |
従業員数 | 42名 |
事業内容 | ■事業内容: ・新築、増改築工事/大規模修繕工事/モデルルーム工事/ハウスリフォーム/解体工事など ■事業の特徴: (1)新築工事 …エスリードグループのマンション、ホテルなど新築工事を2019年スタート。グループ外工事もスタートしており、竣工実績も増えており、現在も6現場施工中です。 (2)マンションリニューアル…優れたスキルを持つスタッフと徹底した管理によって高品質なサービスを提供します。大規模修繕工事は顧客が日常生活を過ごしている中で進めていきます。同社では、工事を安全かつ円滑に進行すると同時に顧客への日常生活の安全性・快適性を第一に考え進めていきます。 ※新ブランド「Re・Shine(リ・シャイン)」…エスリードグループと同社では、ますます多様化/高度化が予想されるマンションの大規模修繕工事において、充実したサービス&納得のサポートを実現するために、独自ブランドの確立に取り組みました。エスリードグループの豊富な分譲実績に基づき、顧客にとって複雑で専門的な実施プロセスを分かりやすくし、そして確実なオペレーションを目指します。また、リニューアルを決め細かな一貫したサービスとして、コンサルティングから企画/設計/竣工/監理までトータルに提案します。 (3)商業施設リニューアル…事務所ビル、商業施設、文化施設など、同じ建物でもその用途により建物の経年劣化は様々です。しかし、どの施設にも共通して言えることは、建物の資産価値を維持し、長期間にわたり快適に使用するためには、定期的なメンテナンスが必要不可欠であるということです。同社では、はじめに建物の調査を行い、無駄のない最適な改修工事プランを提案します。また、原状回復工事においては新しいテナントを迎える為に必要な改修、リニューアル工事を行います。 (4)ハウスリフォーム…生活スタイルを一新するリフォーム、高い技術力と細やかな対応で実現します。 ※新ブランド「Cre・form(クリフォーム)」…同社はエスリードグループのマンション供給実績を背景に様々なリフォームに携わってきました。提案と施工、リフォームに関する豊富な実績を結集し、「住み心地が良い」をスローガンにリフォームを提案していきます。 |
URL | http://www.elkensetsu.co.jp/index.html |