トップインターネット関連 - 人事 - 正社員 - 東京都【虎ノ門】採用・育成担当（マネージャー候補）◆働きやすいオフィス◎／お弁当提供など福利厚生充実【エージェントサービス求人】
ＮＨＮ ＪＡＰＡＮ株式会社
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【虎ノ門】採用・育成担当（マネージャー候補）◆働きやすいオフィス◎／お弁当提供など福利厚生充実【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所：東京都港区西新橋3-1-8…
550万円〜899万円
正社員
仕事内容
【スマホ漫画のcomicoやスマホゲームツムツムなどを展開している企業のホールディングス機能を担う会社／働きやすいオフィス環境】
■業務概要：
チームのマネジメント担当者の候補者 (マネージャー候補者) として採用・育成領域を常に俯瞰し、課題を把握し、その課題を解決するために上位組織長 (HR室長) ともに高い視座で考え、他部門マネジメントとの良好な関係性を構築しつつ、NHNグループにおける採用・育成領域の戦略を作り上げ、かつ実行いただきます。
NHNグループにおける採用・育成領域の旗振り役として、会社の明るい未来を作り上げていくためのドライブ役となっていただくことを期待しています。かつ、マネジメント業務にとどまらず、自らプレイヤーとしても採用・育成領域に幅広く関わって頂きます。
■業務詳細：
＜採用育成チーム マネジメント＞
NHN JAPAN株式会社 HR室 採用育成チームのマネジメント担当者として、チームメンバー (6名) に対するマネジメント業務全般を担って頂きます。
メンバーの管理業務にとどまらず、採用・育成担当者としてのバリューを上げていくために必要なメンバー育成も担って頂きます。
＜人材採用領域＞
・NHNグループの採用戦略の策定・実行
・採用領域 (中途採用・新卒採用) に関する課題抽出、および解決のための施策の企画・立案
・採用パートナー企業との密なリレーション構築
・採用進捗の管理、および採用データ分析、分析内容に基づく経営レポート
＜人材育成領域＞
・NHNグループの人材育成戦略の策定・実行
・NHNグループの教育体系の企画・設計・運営
・NHNグループ各社における経営層の資質・知見を高めるための施策の企画・設計・運営
■部門について：
HR室 採用育成チームでは、NHNグループ6社における人材採用領域および人材育成業務を担当しています。6名のメンバーで構成されています。
■当社について：
NHN JAPAN株式会社は、日本におけるNHNグループ各社の経営支援をミッションとして、人事・総務・財務・経営・法務・知財・情報セキュリティ・広報・通訳翻訳などの各バックオフィス部門が高い専門性をもってNHNグループの更なる事業発展を支援しています。
変更の範囲：会社が定めるすべての業務（転籍・出向も含む）
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社の人事部門における採用領域のご経験 (5年以上の経験必須)
・採用・教育部門における経験
・中途採用および新卒採用に関する施策の企画・設計・運営のご経験 (特に中途採用領域のご経験は必須)
募集要項
| 企業名 | ＮＨＮ ＪＡＰＡＮ株式会社 |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋3-1-8 NHNアトリエ 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社（転籍・出向先の会社も含む）が定めるすべての事業所・場所（海外を含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 550万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,133,716円〜5,045,148円 固定残業手当/月：96,000円〜151,000円（固定残業時間42時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 357,143円〜571,429円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜15:00 フレキシブルタイム：8:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜18:30 ＜その他就業時間補足＞ 1日の標準労働時間7.5時間、清算期間（1か月）における総労働時間は各月の所定労働日数×7.5時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内Library：100種類近くの雑誌や書籍を取り揃えています。 ■WE!LEAREN：定期的にビジネスパーソンとして必要なテーマを題材とした全社研修を実施しています（希望制）。 ＜その他補足＞ ■定期健康診断 ■育児・介護休業 ■選択式福利厚生制度（毎月1万円〜4万円を支給※正社員対象） ■社内カフェ ■マッサージ師常駐 ■社内スポーツジム ■お弁当の提供 ■体に優しいアーロンチェア導入 ※その他詳細は面談の際にお伝えします。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇（法定+3日付与 ※1日単位・半日単位・時間単位）、年末年始休暇、慶弔休暇、積立年次有給休暇制度、リフレッシュ休暇制度（勤続5年で10日間） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | ＮＨＮ ＪＡＰＡＮ株式会社 |
| 資本金 | 3,100百万円 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 従業員数 | 90名 |
| 事業内容 | ■会社紹介： 2017年6月に実施した同社グループの組織再編ならびに機構改革によってグループ各社の事業戦略支援をミッションとする新たな体制へ移行しました。グループ各社とともに「Next Human Network=インターネットに広がる無限の可能性を活かした人と人とのつながり、豊かな社会の実現」に向けた取り組みを進めています。 ■事業内容： ・グループ各社の事業戦略支援・管理 ■グループ各社について： ◇NHN PlayArt 株式会社：「LINE：ツムツム」や「妖怪ウォッチ ぷにぷに」など人気のスマートフォン向けゲームの開発・運営をしています。グローバルな展開と新たな価値の創造に挑戦し、オリジナリティあふれる魅力的なサービスを提供しています。 ◇NHN テコラス株式会社：NHNグループにおけるBtoBビジネスの中核企業として「ITインフラソリューション事業」「セキュリティ事業」を中心に、お客様のビジネスの成功を支援する各種ソリューションを提供しています。 ◇NHN comico株式会社：エンターテイメントプラットフォーム『comico』を運営しています。縦スクロールで読み進められる形式やフルカラー表現など、スマートフォンに最適化した閲覧環境が特長で、連載作品の書籍化、アニメ・映画化をはじめとするメディアミックス展開を行なっています。 ◇NHN FUKUOKA株式会社：「デジタルマンガ運営支援」「ゲーム・ノベル翻訳」「QA・カスタマーサポート」等、スマートフォンアプリやゲーム、Webサービスなどの運営事業を中心に展開しています。 ◇NHN COMMERCE JAPAN株式会社：ネットショップ構築ツールのshop by（ショップバイ）を中心とするECソリューションを展開しています。 |
| URL | http://www.nhn-japan.com/ |
