トップ建材・住設機器 - 営業・セールス(法人向営業),ルートセールス - 正社員 - 東京都【東京】企画提案営業◆業界未経験歓迎/農業の変革を目指すスタートアップ企業/管理職候補募集中【エージェントサービス求人】
株式会社共走
掲載元 doda
【東京】企画提案営業◆業界未経験歓迎/農業の変革を目指すスタートアップ企業/管理職候補募集中【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
★新本社 住所:東京都文京区小日向4-…
300万円〜449万円
正社員
仕事内容
生産者様の栽培する環境がよりよくなるように、園芸施設や設備の提案をします。
お客様のご要望やご予算、立地などの条件に合わせ、フルオーダーメイドで企画提案をすることができます。
扱う商材は園芸施設、環境対策システム、その他消耗品等です。
これからの時代を生き抜くお客様の効率的で生産性の高い農業経営をサポートする仕事です。
■業務内容
主に農家様や農業法人様に伺い、今抱えている課題や問題をヒアリングし、解決できる施設や設備を提案するBtoB営業がメインになります。
提案する案件では数万円〜数億円と幅があり、お客様の職場(生産現場)を施工するという責任ある仕事です。
ヒアリングから商談、施工、アフターフォローと顧客対応はすべて行い、生産者様の良きパートナーとなっていただきます。関東圏内でエリアを分けており、既存顧客の引継ぎと新規開拓をお任せします。
■選ばれる理由
弊社は、“モノ”ではなく”人”で選んでもらう営業スタイルで、「お客様と描いた未来に向かってともに走る」をモットーにお客様のご要望にお応えしています。 営業組織は「業界未経験」「農業知識ゼロ」の営業マンが集まっており、お客様のために何ができるかを常に考え行動しています。
お客様の生涯のパートナーとして、お役に立ちたい強い思いがお客様へと伝わり、注文をいただいております。
「いただいた案件をお客様と真剣に向き合いながら完成させていく」それを 1 件 1 件積み重ねてきた結果、毎年売上伸長率150%成長に至っております。
■やりがい
◎第一次産業に関われることの喜び
食料自給率の低下、農家、農地の減少等、日本の農業は課題ばかりです。その課題一つ一つを解決していくことが弊社のミッションです。普段何気なく買い物をしている野菜や果物を栽培している生産者様と共に、人々生活に欠かせない"食"を守ることができます。
◎頑張った分評価される環境
弊社のミッションである農業の課題を解決するためにこれから様々な新規事業を立ち上げていく予定です。各事業ごとの管理職ポジションの候補も現在探しています。年齢関係なく、頑張った人が必ず評価される。そんな環境が共走にはあります。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・普通自動車免許(AT限定可)
・大卒以上
【人物重視採用】職種・業界関係なく「成長したい方」を探しています
◎第一次産業に関わりたいと思っている方
◎自ら会社の核となり働きたい方
◎年齢関係なく若くして昇進昇格したい方
◎裁量のある仕事がしたい方
◎将来のビジョンをお持ちの方
◎成長意欲の高い社員と一緒に働きたい方
募集要項
企業名 | 株式会社共走 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス |
勤務地 | <勤務地詳細> ★新本社 住所:東京都文京区小日向4-2-6 プライム小石川ビル8階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 340万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜250,000円 固定残業手当/月:68,760円〜78,160円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,760円〜328,160円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与に関して:業績賞与(年1回〜4回/業績により変動) 年収キャリア例(モデル年収) 27 歳(3 年目/課長)480 万円(固定残業込み・賞与別) 33 歳(2 年目/主任)490 万円(固定残業込み・賞与別) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定による(上限20,000円まで) 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修 <その他補足> 健康診断 社内イベント 社員旅行(沖縄、北海道、山梨等) 資格取得支援制度 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝日 年休と別に、夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇あり。 リフレッシュ休暇制度 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社共走 |
資本金 | 10百万円 |
平均年齢 | 34歳 |
従業員数 | 13名 |
事業内容 | ■事業概要: ・農業資材事業 …安定した生産を支えるための園芸施設をはじめとする生産環境をデザインする ・物流資材事業 …多様化する物流ニーズに応え、小型コールドチェーンで安全かつ美味しい食を届ける ・農業経営支援/教育事業 …農業経営の支援から、経営者ネットワークの構築、次世代育成まで生産者を幅広く支える |
URL | https://kyosou.jp/ |