トップIT・通信系その他 - システムコンサルタント,プリセールス - 正社員 - 東京都【生成AI導入コンサルタント】Copilot導入PJ推進◆大手クライアントDX推進に携わる【エージェントサービス求人】
株式会社スキルアップNeXt
掲載元 doda
【生成AI導入コンサルタント】Copilot導入PJ推進◆大手クライアントDX推進に携わる【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プリセールス
【新】本社 住所:東京都千代田区神田神…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
これまで約950社のクライアントに対し、データサイエンスやAIを活用してビジネスの変革を支援する講座や、クライアントの保有データを活用した人材育成プログラムを提供してきた当社。
自走環境の実現を目指したPoCの伴走支援だけでなく、実プロジェクトの伴走支援や受託開発も提供しています。
また、Copilot導入支援のニーズも急激に高まっており、今回募集するポジションでは、Copilot導入に関するプロジェクトの推進を担当していただきます。
【業務内容】
人材育成事業ですでに接点のあるクライアントや、アライアンス企業からの紹介企業に対し、Copilot導入や利活用を促進し、実務定着までの伴走支援をお任せします。
・クライアントの課題に応じた、Microsoft Copilot / Microsoft 365 Copilot によるソリューションの設計・提案
・Microsoft Copilot / Copilot Studio によるカスタム Copilot の導入・構築支援
・Microsoft Copilot と Microsoft Power Platform のノーコード・ローコードツールを活用したシステム連携支援
・資料やマニュアルの作成および導入促進のためのセミナーの実施 など
・AIの伴走支援やその活用促進に向けた講座の講師
▼導入・利活用の支援事例
・Copilot Studio による社内QAチャットボットの精度向上支援
・Copilot Studio によるハッカソン等の実施を通したユースケース創出
・Microsoft 365 Copilot 導入・利活用に向けたプロンプト作成、初心者向けのハンズオンセミナーの実施
【ポジションの魅力】
■最先端の技術を活用した、多様な業界のクライアントの課題解決ができる
・製造、金融、小売、医療など、さまざまな業界のプロジェクトに携わることができるため、業界固有の課題に対し、先端技術を用いた支援ができます。
■導入して終わりではない、継続した支援が可能
・導入支援後も、スキルの定着や業務実装までのサポート、コミュニティ構築支援など、長期的なフォローアップが可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・生成AI の基礎知識
・下記いずれか2年以上
法人顧客に対するデジタルツールの導入/活用に関するコンサルティング
法人顧客に対するデジタルツールの導入/開発に関するプロジェクトマネジメント
■歓迎条件:
・Microsoft Copilot の利用経験
・IT システム開発の経験
・生成AIに関するセミナーの講師経験(社内/社外問わず)
・生成AIソリューションの開発経験
・生成AIに関する動向やビジネスモデルに関する基礎知識/関心
募集要項
企業名 | 株式会社スキルアップNeXt |
職種 | システムコンサルタント、プリセールス |
勤務地 | <勤務地詳細> 【新】本社 住所:東京都千代田区神田神保町二丁目40番5号 東久ビル7階 勤務地最寄駅:神保町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 700万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):450,000円〜643,000円 固定残業手当/月:133,334円〜190,334円(固定残業時間37時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,334円〜833,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 <その他就業時間補足> ※勤務時間はフレックス制となっており、ご自身の都合に合わせて出社時間は調整可能です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円(月額) 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■60以上の自社AIコンテンツ受講 ■AI、データ分析、BI関連資格取得支援、その他資格補助あり ■書籍代は会社負担で購入可 ■海外カンファレンス参加制度あり ■輪読会、LT ■Tech合宿 <その他補足> ■社会保険完備:関東ITソフトウェア健康保険組 ■自家焙煎コーヒー、プロテイン、お菓子など無料 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 -有給休暇 -夏季休暇 -年末年始休暇 -慶弔休暇 -産休 -育休 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社スキルアップNeXt |
資本金 | 123百万円 |
平均年齢 | 33.26歳 |
従業員数 | 54名 |
事業内容 | ■事業内容: ・AI/DXを中心としたデジタル人材育成事業 ・データ分析・AI開発に関わるコンサルティング、システム開発事業 ・GX(Green Transformation)人材育成事業 ・DX・AIを中心としたデジタル人材特化型 採用支援事業 ・Webサービス開発事業 ・中高生向けAI教育事業 ■当社について: 当社は企業のDX/AI開発・活用を成功させるための組織開発をプロフェッショナルファームです。2018年の設立以来、AI人材育成のための教育事業や人材事業、AI技術を活用した自社ツールの開発などを行ってきました。累計8万人・800を超える法人を対象にサービス提供しており、日本を代表する大手企業〜地方自治体まで、幅広いクライアントのAI推進をご支援してきました。今後は、AI人材の不足という課題解決に挑みつつ、複数事業のシナジーを活かしたプラットフォーム構築やコミュニティ形成も積極的に手がけていきます。 ■クライアントへどんな価値を提供しているのか: 当社のサービスの強みとして、クライアントのニーズに合わせ、オーダーメイドで人材開発プランを提案している点があります。企業ごとにニーズが異なることはもちろん、1つの企業の中でもどのレイヤーを育成するか(ビジネス部門、エンジニア部門、経営部門etc…)によって提案の内容は変わってきます。学んだ内容を実務で生かすため、各クライアントの実データを研修に落とし込み、座学と実務を繋げるようなご支援もしております。e-learningをパッケージとして提案しているAI教育事業者が多い中、当社は単なる研修の提供に留まらず「組織開発のご支援」というコンセプトを大事にしています。 |
URL | https://skillup-next.co.jp/ |