トップコンサルティング - 社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都《東京》人事情報システムの企画・構築・運用担当（SAP SuccessFactors経験歓迎）
パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
《東京》人事情報システムの企画・構築・運用担当（SAP SuccessFactors経験歓迎）
社内システム開発・運用
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミ…
￥
600万円〜1200万円
正社員
仕事内容
●具体的な仕事内容
SAP SuccessFactors を中心とした人事情報システムのレガシーモダナイゼーションプロジェクトを牽引し、成功に導くプロジェクト推進責任者、またはそのメンバーとして以下を実行。
（１）人事情報システムモダナイゼーション関連の重要プロジェクトの構想企画、プロジェクト立上げ、プロジェクトマネジメント
（２）ビジネスニーズの要件収集と分析を行い、効率的・効果的な製品適用・活用計画を描きプロジェクト計画を作成
（３）システムオーナーとして投資対効果の判断、予算取り、システム仕様の決定、開発マネジメント、受入テストの実施、などを行いシステムの導入、安定運営を推進
（４）パナソニックグループの各主要事業会社に対する人事システム関連の相談窓口業務
（５）法人本社実務、事業主判断、委託先の管理を行いサービスレベル向上、コスト削減を実施
（６）関連法令、事業会社の人事制度改定の動向把握、これに必要なシステム対応の検討、実施
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
募集要項
| 企業名 | パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 14階（転勤あり）※テレワーク可 【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点 |
| 給与・昇給 | 【年収】600万円～1,200万円 【賞与】年2回 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 実働7.75時間 ※フレックスタイム制あり（コアタイム無し） |
| 待遇・福利厚生 | 【保険】健康保険、厚生年金、労災、雇用保険 【待遇・福利厚生】退職金、住宅手当、家族手当、社宅、寮、持株制度、財形貯蓄制度、保養施設、医療施設、新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、海外留学制度 など 【通勤交通費】 全額支給 |
| 休日・休暇 | 【休日】土、日、祝日 ※完全週休2日制 【年間休日】125日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、有給休暇 など |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 |
