【リモート可】人事担当(中途採用・教育)※人事実務未経験可/15期連続増収の成長IT企業【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所：東京都中央区日本橋室町4-…

￥

350万円〜649万円

正社員

仕事内容

★15期連続増収の成長企業／平均残業時間20h以下／スキルアップ環境充実／年間休日124日／福利厚生◎／評価体制◎／リモート可★

■年次に関係なく、キャリアアップしていける環境です。入社3年以内の管理職登用実績が多数あり、成長業界・成長企業で裁量権を持って働くことができます。
■研修費は年間一人当たり30万円と教育に力を入れています。資格取得受験料は全額会社負担・e-learning・SEカレッジの外部研修の導入・多くの社内勉強会を開催。

■業務概要：
15期連続増収で急成長を続けるIT企業である同社は、事業拡大に向けて積極的に中途採用活動を行っています。更なる人員拡大のため、中途採用をメインとした人事担当としてご活躍いただける方を募集いたします。
採用経験者の他、人材紹介会社の法人営業担当経験者やIT業界での営業経験をお持ちの方も歓迎しております。

■業務詳細：
エンジニアや営業職などの中途採用業務をメインにご活躍いただきます。
・採用目標のためのプロセス設計/戦術策定/実行
・面接対応
・人材紹介会社との連絡
・面接等の日程調整
・入社までのフォロー
※教育等の領域にも携わっていただくことも可能

■入社後の流れ：
入社後は経験者とチームを組み、一丸となって採用目標達成を目指します。
実績のある複数のエージェントを引継ぎ、担当しながら、新規エージェント開拓も担って頂きます。
将来的には採用責任者として採用戦略・戦術策定など経営に近いポジションを担っていただくことも期待しております。

■魅力ポイント：
・積極的に中途採用を行っている同社において、採用の上流から携わっていくことができるため、採用担当としてキャリアアップしていきたい方には打ってつけの環境
・教育業務や経営に近い位置での採用業務などにもチャレンジすることができ、キャリアアップのチャンスが豊富な環境
・人事の実務経験がない方でも、中途採用メンバーがしっかりフォローいたしますので、安心して業務を進めることが可能

■同社について：
大手通信・金融などの大規模案件を中心に、上流工程に特化したITサービスを提供し、急成長中。自社のエンジニアの育成/教育に注力しており、エンジニアとして生き抜く力を身に付けてもらうことを重要視した経営を行っています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれかのご経験が必須
・人材紹介会社での企業担当(リクルーティングアドバイザー)経験※業界問わず
・同業界での中途採用経験
・ITエンジニア営業の経験
・企画立案など、目標達成の為に計画を立てて実行した経験のある方

募集要項

企業情報