トップ金融系その他 - ルートセールス,法人営業 - 正社員 - 神奈川県【横浜】法人営業<業界未経験歓迎>◆決済サービス提案/既存営業7割/東証プライム/残業10h【エージェントサービス求人】
この求人はあと2日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
アイフル 株式会社
掲載元 doda
【横浜】法人営業<業界未経験歓迎>◆決済サービス提案/既存営業7割/東証プライム/残業10h【エージェントサービス求人】
ルートセールス、法人営業
横浜支店 住所:神奈川県横浜市神奈川区…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
〜独立系IT×金融企業/既存営業7割/未経験から営業職としてスキルアップ/フルフレックス/年休127日(土日祝)/各種手当など福利厚生も充実〜
■業務内容:
当社が取り扱うショッピングクレジットや、法人向けクレジットカードなどの店舗や病院での決済サービスの提案を行うお仕事です。
※個人向け営業ではなく法人向け営業です。
■具体的には:
◇エステサロンや美容クリニックを中心とした既存加盟店へのルート営業(既存営業)
◇新規加盟店開拓の販促活動(新規営業)
■業務の特徴:
・新規と既存の割合は3:7なので、ほとんどが既にお取引のあるお客様です。
・当社のショッピングクレジットを導入いただき、エステサロンのエンドユーザー様にご利用いただくよう販売促進営業を行います。
■ショッピングクレジットについて:
購入した商品やサービスに対してのみ、クレジット契約を結ぶという支払い方式のことです。クレジットカードを使わずに、商品やサービスを分割払いで購入することを言います。
■アイフルグループの魅力:
◇当社はお客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。
◇消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。
◇今後もIT技術を活用した新たなサービス、仕組み作りを通じて、更なる事業拡大と金融サービスの提供を実現してまいります。
■目指す状態と投資戦略:
100年企業の実現に向けて、IT企業への変革を目指しています。「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目標に、全社員におけるIT人材比率を25%まで拡大いたします。
・将来有望な市場への投資→海外/クレジットカード/ペイメント事業
・新規事業領域や新プロダクトの創出→M&A/事業提携への投資
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎〜
■必須条件:
・法人営業のご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・扱える商品が多いため、自ら学び、吸収できる自律力をお持ちの方
・物事を理解し、スピーディーに実行に移せる方
・エステサロン/美容医療分野での実務経験
・クレジットカード業界での実務経験
・問題解決に向けた仮説立てができる方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | アイフル 株式会社 |
職種 | ルートセールス、法人営業 |
勤務地 | <勤務地詳細> 横浜支店 住所:神奈川県横浜市神奈川区金港町6-3 6階 勤務地最寄駅:神奈川駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,000円〜300,000円 <月給> 247,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■時間外勤務手当:1分単位で全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ■残業:月平均10h |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限51,500円/月 家族手当:子女教育手当:1人につき月8,000円 住宅手当:勤務地変更時(現住居から90分以上の場合)は支給 寮社宅:上記の場合は借上げ社宅制度で対応 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度あり(70歳) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率98%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度:資格受験料と交通費を全額負担 ■学習支援制度 :会社が認めた方にSchoo等の支援 ■階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修 ■中途採用者は別途入社後3日間の研修 <その他補足> ■住宅手当:持家…月25,000円支給、賃貸…家賃の50%〜72%会社負担/条件有 ■在宅勤務手当:月3,500円/条件有 ■転勤手当:10万円(単身者50%/引越費用会社全額負担) ■単身赴任手当:月42,000円 ■帰宅手当:毎月1回自宅までの交通費を全額負担(単身者のみ) ■育児休業制度:子が1歳まで(最長2歳まで延長可… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ※配属部署によっては土日出社有 年末年始休暇(5日)、リフレッシュ休暇(5日)、積立有給休暇(最大40日)、産前産後・育児・看護・介護、結婚、慶弔、災害、子育て応援、ペット忌引 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変動はありません。
企業情報
企業名 | アイフル 株式会社 |
資本金 | 94,028百万円 |
平均年齢 | 39.9歳 |
従業員数 | 2,180名 |
事業内容 | ■アイフルグループについて 社会より信頼され、必要とされる会社、お客様の期待に応える会社を目指しています。 消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開しております。 |
URL | http://www.aiful.co.jp/ |