トップ人材派遣・人材紹介 - 生産・製造技術(化学),プラント設計 - 正社員 - 神奈川県【みなとみらい】化学プラントのプロセス開発◆大手重工業メーカーで安定就業/創業60年/大手取引多数◎【エージェントサービス求人】
セントラルエンジニアリング株式会社
掲載元 doda
【みなとみらい】化学プラントのプロセス開発◆大手重工業メーカーで安定就業/創業60年/大手取引多数◎【エージェントサービス求人】
生産・製造技術(化学)、プラント設計
顧客先 住所:神奈川県横浜市西区みなと…
350万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜創業60年の安定基盤あり/サポート体制充実の環境でスキルアップ可/福利厚生充実〜
■業務内容:
大手重工業メーカーに常駐し、化学プラントのプロセス開発業務をご担当いただきます。
■業務詳細:
設計・運用:機器のサイズ計算(容器、熱交換器、貯蔵タンクなど)を担当します。
・社内技術を用いた設計・運用技術計算の実行
・コンピューティングツールと設計ツールの評価(水理計算、PSV、CVなど)
・各フロー図の作成、起動/シャットダウン操作を含んだプロセス開発
・機器の詳細設計
・ノズルチェック
・根本原因分析(RCA)の実施
・クライアントの新規事業における研究開発検討、クライアントおよびベンダーとの調整
・技術レポートの作成
・海外グループ会社への業務内容指導(英語)など
【変更の範囲:会社の定める業務】
■本ポジションの魅力:
・大手重工業メーカーだからこその最先端の開発に携わることができ、技術力が身につきます。
・力量に応じて業務を覚えていただく予定です。ご安心ください。
■研修制度:
エンジニアの育成のために、研修施設である、A-LABO、訓練校であるポリテクセンタ—と三身一体となり育成から配属、配属からキャリアアップまでのプラン構築を行っています。
■当社について:
・創業60年を迎える技術開発支援企業です。「ものづくりのことは何でも相談いただけるソリューションカンパニー」を目指し、技術の研鑽に励んでいます。当社の品質へのこだわりや技術力の高さが、顧客から高く評価され厚い信頼を得ています。
・電気電子通信分野・輸送機器分野・情報IT分野などあらゆる領域に知見を持ち、製品開発や顧客支援を行っています。
■当社の特徴:
取引先は国内有数の大手メーカーが多数ですので経営基盤が安定しています。その証としてリーマンショックの時代でさえ、当社は誰一人人員削減を行いませんでした。雇用を守る強い経営基盤と、顧客との信頼関係があります。
■主な取引先:
IHI、旭化成、NEC、大林組、川崎重工業、コニカミノルタ、新菱冷熱工業、大同信号、千代田化工建設、東芝、トヨタ自動車、ニコン、日揮、日産自動車、パナソニック、日立製作所、富士ゼロックス、富士電機、本田技術研究所、三菱重工業など
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■歓迎条件:
・化学プロセス開発の知識・ご経験がある方
【活かせるスキル】
・プラントや重工業業界での実務経験
募集要項
企業名 | セントラルエンジニアリング株式会社 |
職種 | 生産・製造技術(化学)、プラント設計 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 378万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円〜350,000円 <月給> 270,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・キャリア考慮の上決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:給与改定:年1回(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限50,000円 家族手当:扶養家族1人につき5000円 住宅手当:住宅手当・家賃補助、引越し補助 寮社宅:社宅・社員寮 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:継続勤務3年以上対象 <定年> 65歳 継続雇用制度(再雇用)※全従業員利用可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・研修支援制度 ・OJT <その他補足> ■各種社会保険制度完備 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■サークル活動支援費、保養所(産業機械健康保険組合の保養所利用可能) ■全国リゾート地のホテル・旅館の利用料金割引あり ■永年勤続者表彰制度 ■在宅勤務(全従業員利用可) ■時短制度(全従業員利用可) ■出産・育児支援制度(全従業員利用可) ■U・Iターン支援(全従業員利用可) ■子供、子育て拠出金 ■企業型確定拠出年金制度 ■健康診断、人間ドック ■冠婚葬祭(お祝い金の支給、祝電、特別休暇付与あり)、災害見舞金 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | セントラルエンジニアリング株式会社 |
資本金 | 80百万円 |
平均年齢 | 34.7歳 |
従業員数 | 1,182名 |
事業内容 | ■概要: 各種制御システムの受託開発及び製造、自社製品の開発製造・販売と技術者派遣を主体とするエンジニアリング企業 |
URL | https://www.central-eng.co.jp/ |