【千葉】プラント電気計装施工管理※転勤なし

プラント設計、プラント施工管理

千葉県市原市青柳北1丁目5番4号 JR…

￥

450万円〜650万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社にて下記業務を担当します。

【職務詳細】
化学プラントの電気計装設計および監督者を担当。お客様の仕様書をに、基本設計を行い詳細打合せにより施工要領を作成し、施工業者への説明および指導や現場監督を担当します。

※専門技術力を習得し、大型プロジェクトの施工による達成感と技術者間でのチームワークによる親睦などがあります。案件により出張現場対応、休日出勤対応などもあります。

【入社後の教育体制について】
入社後、OJTの期間(3ヶ月前後)を設けています。その他、現場視察や機工課独自の教育(積算他)、課内教育を受講する機会を用意しています。同社では、多様な実技訓練を社員や協力会社を対象に行っています。各種資格取得や実技訓練を通じて、知識と技能を習得した社員が、安全かつ確実な施工でプロジェクトを成功へと導いています。

※海外展開にも注力しており、タイ／シンガポール／中国などに4つの子会社を設立。現地の日系企業を中心に事業を展開

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・第一種電気工事士
・プラント電気計装工事
　
【尚可】
・1級電気工事施工管理技士
・1級計装士

※資格取得に力を入れており、有資格者が多数在籍しています。社内講習会も積極的に開催する他、会社が必要と認める資格取得費用(受験費用等)は、会社が負担しています。資格取得者には褒賞金を贈呈しています。

募集要項

企業名	田辺工業株式会社（本社：新潟）
職種	プラント設計、プラント施工管理
勤務地	千葉県市原市青柳北1丁目5番4号 JR内房線「五井」駅よりバスにて8分「アピタ前」下車徒歩3分勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・昇給	4,500,000円〜 6,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：450万～660万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生：通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、従業員持株会、資格取得褒賞金、自己啓発支援制度、永年勤続表彰、保養施設（野尻湖・軽井沢・箱根・熱海他）、借上社宅制度、独身寮（千葉）、クラブ活動助成金等 ■勤務時間：08時00分～17時00分（所定労働時間8時間）　休憩時間：60分（12時00分～13時00分） ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	年間休日122日、週休2日制（日曜・祝日・月3回土曜他）、有給休暇10日～20日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業制度等
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【選考プロセス】

書類選考→一次面接→最終面接→内定（※筆記試験：有・SPI）

企業情報

企業名	田辺工業株式会社（本社：新潟）
設立年月	1969年2月
資本金	8億8,532万円
事業内容	【事業内容】■プラントエンジニアリング（設計、施工、メンテナンス）■プラント電気計装工事、公共施設の電気設備工事、送電関連工事■自動化、省力化、FA装置の開発、製造【会社の特徴】同社は化学・医学・電子材・食品分野の製造プラント建設をはじめ、電気計装・通信工事、自動・省力化機器・設備の開発製造等幅広い分野を手がけています。ライフラインの一つ、発電所・送電設備工事や、太陽光・風力等におけるエコ設備といった環境対策工事にも対応しており、高い評価を得ています。メカトロニクスの分野では、液晶基板、医薬、搬送、自動車関連の各種自動機・装置の設計・製作から、現地立ち上げ、引渡しまで行っています。そして、それら機器・設備の安定操業・品質保持に欠かせない設備の点検保全、改修、更新といったメンテナンスもしっかりと行っており、企画・設計から施工・設置、メンテナンスまで一貫したサポート体制で取り組んでいます。

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