トップ不動産 - ビル・設備管理,不動産管理,不動産事業企画 - 正社員 - 東京都【東京/未経験歓迎】業務管理担当※年休124日/残業20h程度/各種手当充実/2・30代活躍中【エージェントサービス求人】
株式会社レオパレス21
掲載元 doda
【東京/未経験歓迎】業務管理担当※年休124日/残業20h程度/各種手当充実/2・30代活躍中【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画
本社 住所:東京都中野区本町2-54-…
400万円〜499万円
正社員
仕事内容
〜プライム上場のリーディングカンパニー「レオパレス21」/土日祝休/年間休日124日〜
■仕事の内容:
今まさに事業改革のフェーズである当社の工事部 業務課の担当者として以下の業務を主にお任せします。
・工事部の業務効率化・コスト管理・各種法令遵守のチェック。
・関係法令上保守しなければならない業務の実施及び整備。
・営繕工事の発注・請求業務と必要書類の整理。物件点検の業者指導。
■採用背景:
管轄エリア拡大による営繕保全工事の発注管理・物件点検に関わる業者指導・法令順守の体制整備・業務属人化解消のため増員を予定しています。また今後、新築関連業務として資材発注、関連業者、メーカーへの図面送付など体制を整えていただくことも予定しています。
【モデル年収】
中途入社(在籍2年後:係長昇格)
・月額:基本給34万円+各種手当+賞与
※賞与は基礎賞与5万円と業績連動賞与(1〜1.5か月)が年2回支給されます。
新卒入社(勤続5年後:主任昇格)
・月額:基本給28.6万円+各種手当+賞与
※賞与は基礎賞与5万円と業績連動賞与(1〜1.5か月)が年2回支給されます。
新卒入社(勤続6年後:マネージャー昇格)
・年俸:630万円+各種手当+賞与
※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給します。
■レオパレス21の強み:
(1)短期滞在から長期入居まで多彩なプランが提案可能です。
(2)豊富な物件タイプ(1Kタイプからファミリータイプまで全国56万室)の管理物件からもっとも適した物件を提案できます。
(3)全国に広がるネットワーク:レオパレス21は47都道府県に約200店舗のネットワークを築いています。遠隔地の物件探しでも情報提供が可能です。
(4)グループ内ネットワークにより社宅業務代行サービスの提供も可能です。
■同社の特徴:
(1)全国に約57万戸の物件を所有する、業界TOP企業での賃貸営業スタッフ募集となります。
(2)全国の各支店(一部店舗を除く)での採用となりますので、自宅から通勤できる可能性が高いです。また、転勤については転居を伴う転勤はあまりありません。
(3)単身者には規定によりますが2万円〜3万円の自己負担で自社物件に入れます。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
<職種未経験・業界未経験歓迎!>
■必須要件:
・第一種運転免許普通自動車
・Word、Excel、PowerPointの基本スキル
■歓迎要件:
・Accessの使用経験
募集要項
企業名 | 株式会社レオパレス21 |
職種 | ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区本町2-54-11 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/中野坂上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円〜280,000円 <月給> 235,000円〜280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力などを考慮の上、上記範囲内で決定 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■月平均残業時間:20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限150,000円まで支給されます。 家族手当:子ども手当(福利厚生その他欄参照) 住宅手当:既婚者/賃貸の場合、住宅手当:上限5万円 寮社宅:独身寮(レオパレス:3万円〜) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:同社規定によります。 退職金制度:同社規定によります。 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT中心で行います。各勤務先に先輩スタッフがいますので、丁寧に指導します。 <その他補足> ■在宅勤務 ■リモートワーク可 ■時短制度 ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会、財形貯蓄制度 ■社員食堂、施設利用割引制度 ■リターン雇用制度 ■子ども手当:18歳未満の子女に支給。一人当たり1万円 /月 ■リフレッシュ休暇制度:ワークライフバランスの向上を図るため、2015年4月1日よりを導入。全社員が3日間のリフレッシュ休暇を期初に設定し、取得する制度です。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏期7日 年末年始7日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し
<試用期間>
4ヶ月
補足事項無し
企業情報
企業名 | 株式会社レオパレス21 |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 40.9歳 |
従業員数 | 3,991名 |
事業内容 | ■事業内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で約57万戸。 単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、安心のセキュリティシステム、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。 |
URL | http://www.leopalace21.co.jp/ |