トップ精密機器 - 製造技術・プロセス開発,品質管理・テスト・評価 - 正社員 - 広島県【福山市大門町】車載用光学製品の生産技術・製品企画液晶分離・再生に強みのあるメーカー【エージェントサービス求人】
大宮工業株式会社
掲載元 doda
【福山市大門町】車載用光学製品の生産技術・製品企画液晶分離・再生に強みのあるメーカー【エージェントサービス求人】
製造技術・プロセス開発、品質管理・テスト・評価
本社 住所：広島県福山市大門町5-6-…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
◎出張・転勤なし、備後で長く働く
◎製品評価、設計、量産ラインの立ち上げまで幅広く携わることができ、エンジニアとしてのスキルアップが叶うお仕事
※変更の範囲：なし
＼同社のポイント／
◎半導体製造装置／液晶の分離・再生に強みのある優良メーカー
◎オンリーワン技術で特許製品多数の装置メーカー
◎パナソニック・三菱電機等大手企業の直請け受注
車載用光学製品の企画・設計・検証評価および、生産プロセスの改善・技術サポートをお任せします。ご入社後即戦力として、量産化に向けたライン立ち上げのサポートをお任せします。
ものづくり分野で企画・設計・検証・治具設計・生産技術いずれかのご経験がある方、エンジニアとしてさらなるキャリアアップが叶います。
＼同社の技術力／
〜液晶をはがす・再生することに強み〜
スマートフォンを代表に、多くの製品にOLED/LCD、タッチセンサ（タッチパネル/タッチフィルム）が使用されています。
それら製品には光学粘着シート（OCA）や粘着剤（OCR）を使って、カバーガラスとの間に空気層を設けない密着貼り合わせ（ダイレクトボンディング）が主流となっています。
製品の強度を保つため粘着は非常に強固であり、一度貼り合わせると剥がすことができなくなるため、多くのOLED/LCDが廃棄されているのが現状ですが、同社独自の技術によりこれらを分離し、部品の再生が可能です。
同社の分離・再生技術はモバイル以外にも車載、家電、アミューズ、医療分野等、国内外の様々なメーカーへの実績が多くございます。
■当社の魅力：
半導体関連製造装置および、計測機器のメーカーとして研究開発から生産まで一貫した能力を保有し、無限の可能性に果敢に挑戦しています。ユーザーとの共同研究開発のための研究ラボセンターを設置しており、ユーザーと情報をすり合わせて、最先端の装置開発に取り組む技術力が強みです。
半導体の高性能化に伴い、その製造装置も最新機器に置き換わっています。当社は特許など独自技術と生産設備能力を強みに、そうした最新設備化の要望に応えることで事業を伸ばしています。当社の研究ラボでユーザーとの意見交換により、最先端の情報に触れることができます。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・生産技術のご経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・量産へ向けた生産ラインの立ち上げ・改善経験をお持ちの方
・機械設計の知識もしくは経験がある方（製品不問）
募集要項
| 企業名 | 大宮工業株式会社 |
| 職種 | 製造技術・プロセス開発、品質管理・テスト・評価 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市大門町5-6-45 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円〜250,000円 固定残業手当/月：29,300円〜38,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 224,300円〜288,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※過去実績…3.50〜5.00％ ■賞与：年2回（8月、12月）※過去実績…4.60カ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：2008時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業平均月20H |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給※上限あり月額25,000円 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT研修、管理者研修、技術研修、資格取得支援制度、各種ステップ研修等 ＜その他補足＞ ■時短制度 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■U・Iターン支援 ■継続雇用制度（再雇用） ■継続雇用制度（勤務延長） ■従業員専用駐車場あり ■育児休業・介護休業制度・看護休暇制度（いずれも取得実績あり） ■慶弔見舞金制度 ■改善提案制度（年間表彰） ■責任手当 ■引越し補助制度あり（会社規定による） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数114日 土曜（第2・4・5※7・8月は毎週休み）、日曜、祝日 夏期休暇（3日）、年末年始、特別休暇、産前産後休暇、有給休暇（10〜40日／残余分は次年度のみ繰り越し可） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 大宮工業株式会社 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 従業員数 | 190名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・半導体関連製造装置の製造・販売 ・電子通信機器の故障解析・修理、表示モジュール生産及びリペア ・精密測定機器の製造・販売 ・半導体及び液晶製造装置部品の精密洗浄 |
| URL | https://www.okksg.co.jp |
