マーケター*未経験OK*朝はゆっくり10時出社*面接1回*服装自由*残業ほぼなし*賞与年2回

営業企画・販促戦略、マーケティング

《転勤なし◎》 東京都豊島区東池袋1-…

￥

350万円〜400万円

正社員

仕事内容

《未経験からWebマーケターへの第一歩》

当社が運営する『ヒバライト』
『スタートジョブ(美容系販売や一般事務、営業職など)』に掲載する、
求人広告の出稿・測定・改善を担当いただきます！

マーケティングの経験がなくても、
基本から丁寧に指導しますので安心してご応募ください。

《主な業務内容》
■お客様へのサービス案内（オンライン中心）
■契約～ご掲載までのディレクション
■企業様の求人広告の作成（Excelを使用） 
■お客様の課題解決、成果最大化のための施策のプランニング

など業界未経験でも短期間でスキルアップが可能です。

■段階的な業務習得プロセス
┗最初は基本的な広告作成からスタートし、
　徐々に分析や改善提案などの上流工程も担当していただきます。

■キャリアアップの可能性​
┗マーケティングスキルを磨きながら、
　将来的には管理職や新規事業の立ち上げにもチャレンジできます。

《自社メディアについて》
「ヒバライト」は、好きな日をお給料日にできる求人を探すことができる日払い特化の求人メディア。
「スタートジョブ」は、正規・非正規問わず、さまざまな雇用形態の求人を探すことができる総合求人メディアです。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】安定した給与・キャリアアップ…具体的には？
★安定した給与
未経験でも月給25万円＋賞与年2回（業績連動）を支給。
さらにキャリアアップ後は、月給40万円も可能です！

★キャリアアップ
本社メンバーは現在15名。
右肩上がりの事業に伴い、現在さらなる組織拡大を予定しています◎
そんな成長を続ける今だからこそ、キャリアアップの機会も豊富♪
早ければ半年で管理職を目指すことも可能です。

【注目】大手求人媒体出身の先輩から直接学べる機会も◎
当社の強みは、大手求人媒体出身のマネージャーによる直接教えてもらえること。
業界の第一線で培ったノウハウやスキルを惜しみなく共有してくれます。

★専門知識を生きた形で学べる
「なぜこの広告は反応が良いのか」
「ターゲットにはどう訴求すべきか」
といった実践的な知見をリアルタイムで吸収できます。

★少人数制だからこそのメリット
15名程度の組織規模なので、マネージャーに気軽に質問できる環境。
大企業では得られない手厚いサポートを受けられます。

★短期間での成長が可能
通常であれば数年かけて学ぶノウハウも、
エキスパートの直接指導により効率よく習得。
成長スピードが格段に速くなります。

「業界未経験だけど、プロから直接学べる環境で成長したい」
という方にぴったりのポジションです！

試用期間中の雇用形態は契約社員になります

応募条件・求められるスキル

◆未経験OK
◆学歴不問
◆35歳までの方（若年層のキャリア形成のため）

【こんな方にオススメです】
◆誰かの役に立ちたい方
◆コミュニケーションをとるのが好きな方
◆これからキャリアをしっかり積みたい方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP02】面接1回　■平日夜間の対応可能。まずはお気軽にご相談ください。
　▼
【STEP03】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3～4日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

その他・PR

募集背景

2020年設立以来、人材メディア事業で着実に実績を積み上げてきた当社。安定した経営基盤を築き、事業拡大のフェーズに突入しています。
現在、企業の採用課題を解決するWebマーケティングチームの増員中。当社では未経験からでもスタートできる環境を整えており、様々な業界のお客様の魅力を伝えるやりがいのある仕事に挑戦できます！

待遇・福利厚生

◆各種社会保険完備
◆通勤手当（当社規定による）
◆時間外手当（全額支給）
◆定期健康診断
◆賞与あり（当社規定による）
◆受動喫煙対策あり
◆髪色・ネイル・ピアスは基本OK（華美でなければ）
◆リモート制度あり
◆時差出勤制度あり
◆服装自由
→クライアントへのご案内時に
ジャケットを羽織っていただくことはありますが、基本的に服装も自由です！

企業の魅力を伝え、多彩な業界に触れられる仕事

★企業の魅力を引き出す
取引先の強みや特徴を見つけ、仕事を探している人に響く形で表現。
将来的に「この会社の良さをこう伝えれば人が集まります」
という提案もできるようになります！

★目に見える成果も
広告を見て応募してくれる人の数や採用できた数など、
自分の工夫が数字として表れます。
「先月より応募が3割増えた！」という達成感が味わえます。

★多彩な業界に触れられる
飲食店、IT会社、病院など、
様々な業種の会社と関わる面白さがあります。
「今日は介護の仕事、明日は製造業」など
多様な業界を知ることができますよ◎

★営業・販売経験者が活躍できる
接客や営業で培った「人の気持ちを読み取る力」は、
企業の本当の魅力を見抜き、効果的な広告を作る強みに。
あなたの「人を動かす力」を活かせます。

自分らしく働ける環境とワークライフバランス

★個人の意見が尊重される職場
小規模組織だからこそ、
一人ひとりの意見や提案に耳を傾ける文化があります。
「こうしたら効率が上がるのでは？」という提案が
すぐに実現することも多く、自分の存在価値を実感できます。

★メリハリのある働き方
年間休日125日、土日祝休みでプライベートの時間もしっかり確保。

★自由な社風と風通しの良さ
平均年齢29歳の若いメンバーが中心で、
肩書や年次に関係なく対等に意見を交わせる風土があります。
「仲は良いものの、個人を尊重し合う」文化が根付いています。

★オフィスの癒し担当・猫ちゃんの存在
猫ちゃん社員も活躍中！
デスクの上でゴロゴロしたり、膝の上で昼寝したりと
自由気ままに過ごす姿に、日々の疲れも吹き飛びます。
猫派の方には天国のような職場です◎

取材担当者より

取材を通じて感じたのは、同社が持つ「未経験者への本気度」。若い会社でありながら、しっかりとした採用実績を積み重ねている背景には、確固たる育成システムがあった。

特に印象的だったのは、大手求人媒体での経験豊富な先輩が直々に指導にあたるという体制だ。「少数精鋭の会社だからこそできる」と語る採用担当者の言葉からは、一人ひとりに向き合う真摯な姿勢が伝わってくる。平均年齢29歳という若いチームが、同世代の新入社員を温かく迎え入れる環境は、「仲間と一緒に成長していく」という理想的な職場像そのものだ。

同社の魅力は、専門的なスキルよりも人柄やコミュニケーション能力を重視する点にある。「誰かの役に立ちたい」という想いを大切にし、長期的な視点で人材を育てていこうという姿勢が随所に感じられた。風通しの良さと個人を尊重し合う文化が根付いているからこそ、未経験からでも安心してスタートを切れるのだと感じられた。

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