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株式会社後藤建設

掲載元 Create転職

【通信土木工事の現場アシスタント】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ

株式会社 後藤建設 転勤の可能性:なし…

〜327万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電話管の撤去・新設工事や公共工事を手がけてください。
普通免許があればOK!必要な資格は、会社の「資格取得支援制度」を利用して取れます。面倒見の良い先輩たちが丁寧に指導するため、工事現場での経験がない方も安心してはじめられますよ。
【現場のエリア】埼玉県を中心に茨城県、群馬県、栃木県

\こんな仕事をお任せします!/
●掘削し、電話管を埋設
——地中に埋まっている電話管を撤去したり新設したり。機械化が進んでいるから腕力は想像以上に使いません♪
●マンホールの設置・修理
——電話管の点検に必要なマンホールを設置したり、錆びついて開かなくなったものを修理します。
●その他、公共工事など
——約7割が通信土木工事。その他公共工事も手がけています。

\とある1日の流れ/
▼朝:会社に集合して出発!
移動時間も勤務時間としてカウント。
集合時間により時間外手当を支給します◎
▼現場に到着
先輩の指示に従い、安全第一で作業をします。
▼昼:1時間のお昼休憩
しっかり食べて、午後の英気を養います。
▼17:00 現場作業終了
片付けて会社へ戻ります。
▼17:30 退勤
「お疲れさまでした!」
※10:00と15:00に15分の小休憩あり(現場による)

\未経験者も安心スタート!/
先輩が工具の名前や使い方、仕事の流れなどを丁寧に指導します。
手元作業など、比較的簡単な業務を通して仕事に慣れることからはじめましょう。
3カ月程度で一連の業務を覚えられますよ。

◆令和7年 埼玉県シニア活躍推進宣言企業プラス認定
中高年のスタッフも大活躍中です!

※業務の変更範囲:なし

応募条件・求められるスキル

要普通自動車運転免許 ★未経験者歓迎 ★学歴・年齢不問

土木施工管理技士などの保有者は優遇
定年65歳(再雇用制度あり)

募集要項

企業名株式会社後藤建設
職種建設・建築・設備工事スタッフ
勤務地株式会社 後藤建設
※転勤の可能性:なし
埼玉県さいたま市岩槻区平林寺西454-1
給与・昇給月給273,000円以上(21日勤務の場合)

※経験・能力による

\経験者・有資格者歓迎/
<収入例>※「2級土木施工管理技士」の場合
月給315,000円以上
勤務時間8:30~17:30
(現場による)
■休憩時間
90分(現場により前後あり)
■時間外労働
あり(月10時間程度)
待遇・福利厚生昇給あり(業績・経験による)
賞与年2回(業績による)
交通費規定内支給
資格取得支援制度あり
時間外手当
深夜手当
休日手当
出張手当
作業服一式支給
安全靴支給
退職金共済制度あり
健康診断・予防接種あり
再雇用制度あり
車・バイク・自転車通勤可(駐車場完備)
社宅あり
受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり)
■契約期間
定めなし
■試用期間
あり(3カ月/同条件)
■加入保険
社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金)
休日・休暇週休2日制(土・日)、祝日
夏季・年末年始休暇
看護・介護休暇
有給休暇
☆年間休日114日
提供キャリアインデックス

その他・PR

【充実した待遇・福利厚生】社員想いの社長のもと、定着率は抜群!★年齢不問

\働きやすさのポイント/
◆その1|週休2日制
会社カレンダーによる「週休2日制」を導入しました!
日曜・祝日はお休みが原則だから、プライベートの時間も満喫できるでしょう。
もちろん有給休暇の取得もOK!

◆その2|賞与年2回支給
従業員9人の小規模な会社ですが、従業員の働きやすい環境づくりの一環として厚待遇をご用意!年2回の賞与のほか、各種手当や退職金(建退共)制度もあり!
今後も「みんなが元気に楽しく働ける職場づくり」をしていきます。

\年齢不問!セカンドキャリアを応援/
年齢問わず、新しいスタートを応援!
定年を65歳まで引き上げ、再雇用制度を導入。本人が希望する限り「正社員」として働き続けることができます。だから70代も活躍中♪
「埼玉県シニア活躍推進宣言企業プラス」に認定されました!

【FAQ】働きやすさに特化!“居心地の良さ”を体感してください!【職場見学OK】

■体力に自信がありません……。
機械化が進んでいるため、体力的な負担は少なくなっております!
ただ、屋外での作業のため季節ごとの大変さはありますが、そこは会社がしっかり配慮してサポート!塩飴や飲料の支給をはじめ、従業員の意見を聞きながら対応。「みんなが働きやすい環境づくり」をしています。
また、2025年6月より企業の熱中症対策が義務化。当社でも万全の準備を整えており、従業員の負担軽減に取り組んでいますのでご安心ください!

■長時間労働で休みにくいイメージがある
例え、現場での作業が2時間で終わったとしても【給料保障】!当社では移動時間も勤務時間としてカウントしていますが、時間外労働は月平均10時間程度。実はとても「働きやすさ」に特化した企業です!

■現場作業員って恐い人が多いイメージ……。
危険を伴う作業もあるため、大きな声で注意を促すシーンはあるかもしれません。しかし、普段はとても優しくて頼れる先輩ばかり。社長は穏やかな人柄で、70代の現役です!
少数精鋭だから距離感が近く、家族のような人間関係を築けているのも「後藤建設」の魅力。

【先輩メッセージ】社長の人柄に魅せられて入社。「会社に来るのが楽しい」と思える職場です!

後藤大作 (2015年入社)

■入社のきっかけは?
同業他社に勤めていましたが、「社長と一緒に働きたい!」という強い想いから当社に入社。気付けば10年経ちました。

■ズバリ、後藤建設のオススメポイントは?
社長の人柄をはじめ、会社内の人間関係がすごくいいことでしょうか。
私が社内で1番の若手なのですが、先輩たちはみんな頼れる存在。毎日一緒にいるから、親兄弟のように感じています。社長は本当に穏やかで、いつもニコニコ。ついつい何でも話しちゃうし、言いたいことを言える雰囲気があり風通しがいいですね。この居心地の良さが病みつきで……。今では楽しいから会社に行っています(笑)。

■応募を検討されている方へメッセージを!
この仕事って、マイナスなイメージを持っている方も多いと思います。私たちの仕事は地中にあるため、成果が見えません。しかし、私たちがいるから快適にインターネットを利用できる!と、誇りを持って仕事に取り組んでほしいですね。

企業情報

企業名株式会社後藤建設
設立年月1982年7月
代表代表取締役 富田正男
従業員数9人
事業内容土木工事
GLIT
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