【日立G／在宅勤務可】エネルギー業界向けコンサルタント◆コンサル未経験歓迎◆残業30h・福利厚生◎【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区麹町2-4-…

￥

400万円〜1000万円

正社員

仕事内容

〜IT領域における日立のノウハウを存分に活かしたコンサルティング／残業30h程度／離職率7.6%〜

■業務内容
<顧客>
エネルギー業界(主に電気・ガス)の大手企業
<提供サービス>
新事業/サービス企画策定、業務改革(BPR)、DX推進支援、IT戦略、PMO等の幅広いコンサルティングサービス
<魅力>
クライアントの成長・社会変革の実現に貢献できる

■案件事例
〇変革の構想策定・要件定義支援
業界トレンドや技術動向を踏まえた将来の事業構想策定〜業務・システムの要求レベルへの要件定義に至る一気貫通での支援

○プロジェクトマネージメント支援(Journey Management)
システム開発工程に限らず、事業企画、構想策定、要件定義等の変革の一連の工程に対し、マスタープラン策定、プロジェクト全体課題の検討、ステークホルダ調整等の全体をナビゲート

■案件規模
・主に2〜5名程度のプロジェクト体制
・プロジェクトの特性により3か月程度から年単位で参画
・長期プロジェクトでも、プロジェクトのフェーズが変わることで様々な経験を積める

■働く環境
・人数：30名程度
・20〜30代の中堅・若手中心
・中途入社者が約半数を占める
・離職率：約7.6％
・デジタル活用による勤怠の見える化
・平均残業：月29.8h
・平均年休消化率：55.2%
・育児休暇・介護休暇や短時間勤務あり
※女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定の三つ星を取得済み

★コンサル未経験者も活躍中
・未経験者でも着実にスキルアップできる環境
・部門、メンバー間の距離、マネジメント層との距離が近く、縦・横のコミュニケーションを取りやすい組織

・入社直後は個々人の経験・能力に近いプロジェクトへのアサインが基本だが、段階的に成長できるよう教育体系・メニュー（標準コンサルティング技法、各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等）を整備している

■魅力
・上流工程(構想策定、基本設計等)ができる
※システム開発自体は日立グループのSI企業が担当する等、各社の強みを集結

・顧客と長期的な関係構築をし、構想策定〜定着化・効果創出までの一連の流れを経験できる

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ SIerなどで、大手企業向けのシステム開発における上流工程(システム化企画、要件定義)等の経験

・エネルギー事業者(電力/ガス)での業務経験もしくはエネルギー事業に関連する業務経験

■歓迎条件：
・コンサルティングファームでの業務経験がある方

募集要項

企業名	株式会社日立コンサルティング
職種	システムコンサルタント、経営コンサルタント
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル勤務地最寄駅：東京メトロ線／半蔵門駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 420万円〜1,250万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,575,004円〜11,675,468円その他固定手当/月：52,083円〜68,711円＜月額＞ 350,000円〜1,041,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■賞与：年俸とは別に年1回支給(6月) ※業績、パフォーマンスに応じて支給 ■昇給：年1回（4月）記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間	＜労働時間区分＞専門業務型裁量労働制みなし労働時間/日：7時間45分休憩時間：60分時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50〜17:35
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金制度有＜定年＞ 60歳＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種社内研修(全社共通研修、本部別研修、階層別研修等) ■外部研修制度(社外研修やセミナーを会社負担で受講可能) ＜その他補足＞ ■日立グループ団体保険(生命保険、医療保険、自動車保険) ■日立グループ社員持ち株会制度 ■カフェテリアプラン制度(年間5万円相当のポイント+各種割引制度) ■慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金・傷病見舞金・災害見舞金） ■財形貯蓄制度 ■採用時赴任手当制度(規程の範囲内で、入社にかかった引越費用を会社が負担) ■インフルエンザ予防接種補助 ■死亡弔慰金・高度障害見舞金制度 ■リターンエントリー制度(介護等による退職者の再雇用制度) ■各種サークル活動（補助金制度あり）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇24日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日有給休暇、年末年始（12/30〜1/3）、特別休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇(お子様一人当たり最大3年間の育休取得可能)、出産休暇、子の看護休暇、配偶者出産休暇、家族看護休暇、配偶者転勤休暇　等
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社日立コンサルティング
資本金	2,400百万円
従業員数	413名
事業内容	■企業概要：日立コンサルティングは、国家の基盤技術を支えるインフラ技術と高度なITを組み合わせ、世界各地の企業や地域が抱える課題を解決する「日本発のグローバルコンサルティングファーム」です。創業100年の歴史の中で培ってきた優れた技術・製品・ネットワークを活かし、売上高10兆円、社員数32万人の社会インフラともいえる存在である日立グループにおいて、コンサルティングに特化したサービス提供をミッションとし、豊かな社会の実現という使命を担っております。
URL	http://www.hitachiconsulting.co.jp

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