トップIT・通信系その他 - CADオペレーター(建築・土木),建築施工管理 - 正社員 - 東京都【神保町】最新3D CADテクニカルサポート/建築学科卒×未経験の方も歓迎/多様なキャリアパス【エージェントサービス求人】
この求人はあと5日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
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【神保町】最新3D CADテクニカルサポート/建築学科卒×未経験の方も歓迎/多様なキャリアパス【エージェントサービス求人】
CADオペレーター(建築・土木)、建築施工管理
顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋…
350万円〜599万円
正社員
仕事内容
【微経験歓迎!/育成体制◎/社員1万人以上の大手BPO企業〜チームで大手建設業界企業様案件を担当〜育成環境◎事業安定性◎最新システムに携われます】
◆職務内容:
最新のオリジナルCADシステムを導入された大手ハウスメーカーの社内向けCADテクニカルサポートを担当いただきます。お客様の各支店からの問い合わせを受け、ヒアリング・回答をしていただきます。問合せ対応するまでは十分なスキル習得期間(6か月程度)があり、CADシステムの習熟や質問への応答練習、マニュアル修正などを担当いただきます。
※ご入社いただいてから6か月間の研修期間がございますのでご安心ください。
・「住宅設計エンジニアからの問合せ受付・調査・回答」までのシステムサポートを対応していただきます
・住宅設計エンジニアからのCADシステムに係る問合せ受付・調査・回答
・1日あたり2〜5件程度/人を対応していただきます
※お客様専用システムのため社内のエンジニア限定の問合せ対応となります。
◆キャリア形成について:
同企業様では人事面談により社内でのキャリアチェンジも可能です。他のCADに関する多くの企業様とは異なり、CADに関しては大手企業様案件を多種多様に受注できており、戸建ての実施設計、RC造の実施設計、施工図作成、最新のCADシステム導入支援等、様々な案件がございます。
本求人の業務では3DCAD への理解が深まるため、将来的には設計支援や CAD そのものの開発・運用支援、本件と同様のヘルプデスクのチームマネジメント側に進むなど、充実した育成環境で安定して就業できる魅力もございますが、幅広いキャリアを選択検討する事ができる点でも魅力がございます。
<その他のキャリア例>
・設計業務支援:BIM等の3DCADによる平面図、立面図、断面図、配置図などの作成、構造計算や法規チェック等
・生産業務支援:実施設計の他にBIM等の3DCADによる伏図、プレカット図、施工図、竣工図などの作成等
・その他、CADシステム導入展開支援等もございます
※案件がハウスメーカーやゼネコン×実施設計等、顧客と業務フェーズで分かれているため、ジョブローテーションを使いながら志向に沿ったキャリア形成が可能なのが大きな魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■応募要件:下記いずれかのご経験の方を歓迎します!
・CADの使用経験 ※ソフト種別・経験年数不問
・建築学科卒 ※実務経験不問
募集要項
企業名 | トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜 |
職種 | CADオペレーター(建築・土木)、建築施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 385万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜367,000円 <月給> 200,000円〜367,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定 ※昇給年1回/賞与年2回/交通費支給(月5万円迄)/社保完備/扶養手当有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※残業時間は案件や繁忙期などによって多少の増減はございますが、月平均20H程度です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※月額最大5万円まで 社会保険:※社会保険完備 厚生年金基金:※確定拠出年金にて運用 退職金制度:※確定拠出年金にて運用 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 配属部署でのOJTがメイン。資格取得奨励金制度有り。 <その他補足> 資格取得奨励金制度/社員持株制度/財形貯蓄制度/保養所(軽井沢、他)/インフルエンザ予防接種/スポーツクラブ優待等 ■評価制度:下記の評価項目に基づく評価制度。 (1)成果目標:所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 火・水または土・日のシフトによる+祝日 年末年始7日、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜 |
資本金 | 29,065百万円 |
平均年齢 | 37.4歳 |
従業員数 | 13,516名 |
事業内容 | ■事業内容: ・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO ■企業概要: 同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people&technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。 |
URL | http://www.trans-cosmos.co.jp/ |