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掲載元 マイナビスカウティング

定期補修工事の提案営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

大阪府

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■ 定期補修工事の提案営業をご担当いただきます。

【具体的には】
同社が納入しているごみ焼却施設やリサイクル施設等の定期補修工事にかかる提案営業を担当していただきます。
顧客(自治体)に対して信頼関係を構築し、これまでの補修工事の状況も鑑み、年間予算の中からどのような定期補修工事を行うかを相談しながら、提案を行っていただきます。
別途、主に基幹改良工事の受注を行う営業担当がいますが、本ポジションではその営業担当に代わり、主に定期補修工事に関する顧客との折衝・提案をご担当いただきます(営業担当同士でタッグを組んで折衝・提案するケースもあります。)
顧客のニーズを汲み取り、協力会社へ委託する工事作業の見積りの入手、顧客へ提示する見積書の作成、契約業務といった事務作業もあります。
入社後2?3年程度は、営業活動開始前の研修を目的として工事現場にて管理監督(施工管理)業務をしていただくことを想定しています。

【仕事の進め方】
担当顧客との関係性構築も含め定期的にお客様の元へ足を運び、年度予算の状況も含めた日々のお困り事や今後の定期補修工事に関するご相談などに応じながら、次回の定期修繕...

募集要項

企業名非公開
職種営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
勤務地大阪府
給与・昇給600-820万円
<月給>230,000円~
■昇給:係長クラス以上は評価による洗い替え方式
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間08:45 - 17:35(コアタイム:00:00 - 00:00)
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当(全額支給※会社規定に基づき支給)、勤務手当 等
寮社宅、定年60歳(再雇用制度有。契約は1年毎に更新し満70歳まで)※2025年4月から65歳定年制を導入予定、退職金(確定拠出年金、入社月から積立)、退職一時金(入社日から1年経過した月から積立)、ライフプラン手当(入社日から1年経過した月から支払い)、持株会、財形貯蓄、育児・介護休業制度、診療所
休日・休暇年間休日日数125日(2024年度)/(内訳)完全週休2日制(休日は土日祝日)、年次有給休暇(入社時期に応じて社内規程に基づく日数(2~22日)を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与)、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、メーデー、リフレッシュ休暇
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名非公開
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