トッププラントエンジニアリング - 営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 東京都【東京】水道局などへのルート営業※東レGの水インフラ企業/残業25h程度/スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】
水道機工株式会社
掲載元 doda
【東京】水道局などへのルート営業※東レGの水インフラ企業/残業25h程度/スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:東京都世田谷区桜丘5-48…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
~業界未経験歓迎/上水道設備に強みを持つ東レ子会社/車での直行直帰可/残業25h程度/スタンダード市場上場/官公庁向けの提案営業~
■担当業務:
官公庁向けに水処理プラント(浄水場・下水処理施設等)に必要な水処理システム、付随する機器製品等の提案営業をお任せ致します。
また食品メーカーや化学メーカー等の民間企業の製造工場内にて利用されている「排水設備(製造工程で汚れた水をきれいに水処理して川に流す)」等の提案も一部担当可能な環境です。
※OJTや社内研修が充実しているため、プラント未経験の方でも問題ございません。
■担当業務詳細:
上下水道施設の新規建設は、受注前から施設完成までに10年程度を要する長期プロジェクトです。
新しい機器の提案の場合には受注から利用までは2~3年程度、いずれも案件化するまでには期間を要するため、クライアントとコンスタントにやり取りを続ける粘り強さが必要な仕事です。
担当の水道局を1日3〜4件程度車で訪問し、浄水場の新設・更新や水処理機器製品等の提案を行っていただきます。
また、官公庁案件の入札関連手続き等を行っていただきます。
■取扱い製品について:
上水道施設、下水道施設など、上下水道を始めとする水処理施設に使用する水処理プラント・水処理機器を取り扱います。
■配属先:
合計13名で構成されております。
支店長(40代)、リーダー(50代)、メンバー11名(50代3名、40代1名、30代2名、20代3名)、顧問(60代)2名
■業務の流れについて:
まずは官公庁の動きを読み、ニーズを察知します。その後、要望に応えるべく技術やシステムの提案を行い、見積もりを提出して受注するという流れです。
■営業スタイルについて:
既存顧客の営業9割、ルートセールスに近い形です。老朽化している水処理施設の更新工事が多く(1件1件程度訪問して提案していく)、一人で2県程度を担当します。担当は一人約70〜80件を持ち、長期的な関係構築でニーズを把握することも行います。
■受注金額について:
補修・修繕工事案件の場合は数百万円〜、新設大型案件などの場合は数十億円まで、様々な規模、内容の案件を取り扱います。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの法人営業経験をお持ちの方(3年以上)
※普通自動車免許は必須です
■歓迎条件:(あれば尚可)
・水処理業界での法人営業経験をお持ちの方
・官公庁に対し有形商材の法人営業経験のある方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 水道機工株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都世田谷区桜丘5-48-16 勤務地最寄駅:小田急線/千歳船橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 530万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):287,000円〜400,000円 <月給> 287,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記はあくまで初年度の想定年収であり、昇進・昇格に応じて年収は上がります。 ■賞与は年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業時間 平均25時間/月 程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:介護保険有り 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT中心 ・営業実務者研修(毎年実施) <その他補足> 子育て支援制度 宿泊施設宿泊費用補助 財形貯蓄 住宅資金融資 永年勤続表彰(勤続10、15、25年に達した際に、記念品を贈呈しています。 また、勤続25年に達した際、5日間のリフレッシュ休暇を付与しています。) 従業員持株会制度 慶弔見舞金、等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜16日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 完全週休二日制(土・日・祝) 年末年始5日 その他(創立記念日、メーデー、会社指定の休日) ■有休 4月入社16日、5月入社15日、・・・、3月入社5日のように1ヶ月毎に1日付与が減ります。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 水道機工株式会社 |
資本金 | 1,947百万円 |
平均年齢 | 43.9歳 |
従業員数 | 313名 |
事業内容 | ■概要: 水処理業界の先駆で、創業100年の歴史を持つ「総合水処理エンジニアリング」の老舗です。2002年に東レ株式会社(以下、東レ)と資本業務提携を行い、官公庁からのみならず、民間からの水処理事業にも力を入れています。 |
URL | https://www.suiki.co.jp |