GLIT

株式会社IHI

掲載元 マイナビスカウティング

【東京本社】デジタルを活用したIHIグループのビジネス創造<新規事業開発部>(IHI22016)

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◇プラットフォームの開発・サービス化・プラットフォームを活用した新しいビジネスモデルの実装や業務プロセスの現状分析・DXの推進など、デジタルを活用した各ステークホルダーとの共創活動をリードいただきます。

【業務内容】
・新たなビジネスモデルの企画
・上記に向けた業務プロセス改革の推進
・プラットフォームの開発やサービス化 など
主なプロジェクトは当社中核事業(資源・エネルギー環境、社会基盤、産業システム・汎用機械分野)や育成事業(クリーンエネルギー分野)の新規ビジネスや業務プロセス改革の実現に向けたもので、お客様への貢献や社会課題解決に寄与することで大きな達成感を得られます。

【職種の変更の範囲】当社業務の全般

【アピールポイント】
IHIグループが手掛けている様々な事業において最新のデジタル技術を活用したビジネスの変革や創造といったDXのプロジェクトに参画していただきます。
また環境関連、防災・減災、自動化・省人化などの事業創造という、大きな社会課題の解決につながる取り組みに寄与することで、大きな達成感を得ることができます。

【事例】同社のI...

募集要項

企業名株式会社IHI
職種社内システム開発・運用
勤務地東京都
給与・昇給700万円~990万円
経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。
昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(6月・12月)
勤務時間08:30~17:30
待遇・福利厚生雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険通勤手当 残業手当 <福利厚生>住宅支援制度(寮、社宅等)、住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、持株制度、保養所、体育館、グラウンドなど
休日・休暇完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始連休、GW、夏季・盆長期連休、年次有給休暇、慶弔休暇等
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

面接2回、適性検査(SPI) → 1次WEB面接(配属部門) → 2次WEB面接(配属部門責任者)

必要なスキル

【必須】
◇クラウドサービス/ブロックチェーン/プラットフォーム構築など、デジタル技術を活用した新規ビジネスモデル構築やサービス提供経験
◇社内の業務プロセス改革PJなどの経験を有し、当社の新規事業に興味をお持ちの方

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名株式会社IHI
設立年月1889年1月
資本金1071億6500万円
従業員数28237名
事業内容<創業170年以上の歴史を有する世界中の産業・社会を支える総合重工業グループ/平均勤続年数15.1年/平均年収836万円>
当社は総合重工業グループとして、「資源・エネルギー・環境」「社会基盤」「産業システム・汎用機械」「航空・宇宙・防衛」の4つの事業分野を中心に価値を提供しています。
さらに、社会・経済の変貌や価値観の急速な変化を見据え、従来の事業領域の枠を超えた「暮らしの豊かさ」「脱CO2」「防災・減災」という社会課題の解決を目的とした成長事業の創出にも真正面から取り組んでいます。

【事業内容(売上収益(2023年度))】
製品情報:

GLIT
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