トップ機械 - 社内システム開発・運用,サーバー運用・保守,その他2件 - 正社員 - 東京都【週3在宅可】社内SE(アプリケーション) ※ニコングループの安定基盤/年休128日と働き方◎【エージェントサービス求人】
株式会社ニコンテック
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【週3在宅可】社内SE(アプリケーション) ※ニコングループの安定基盤/年休128日と働き方◎【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
1> 本社 住所:東京都品川区勝島1-…
400万円〜599万円
正社員
仕事内容
■業務概要
当社の社内SEとして、業務アプリケーションを中心に社内のIT全般の管理(開発・運用・保守)をご担当いただきます。
当社のIT担当社員は2名体制で、10名程度の業務委託の方にも入っていただいていますが、プロパー社員として中長期的に当社のITを担っていただける方を募集しています。
DB操作など手を動かす部分もありますが、上級SEやPMのようにプレイイング要素もありつつも、業務委託社員も含めたマネジメント業務も行っていただきます。
■業務詳細
・運用保守
ユーザー問合せ対応や障害・改修案件に関する対応方法検討を行っていただきます。
・維持開発
ユーザー要望のヒヤリングから要件定義(関係部門と協議)、仕様調整から実施いただきます。
設計書作成からプログラミングまで開発プロセスに沿った作業を行っていただきます。
<使用技術>
C言語、SQL、Oracle forms & reportsなど
ご入社当初は業務を把握していただくため、現在業務委託社員の方が担当している運用業務を少し経験していただき、
慣れた後は上記のような対社内ユーザとの業務などもご担当いただくことを想定しています。
■働き方
・月平均残業時間:30h(繁忙期45h)
・在宅勤務:独り立ち後は週3日までOK(入社直後の試用期間は出社いただきます)
・転勤:原則なし
■当社について
当社はニコンで製造した半導体露光装置、FPD露光装置といった半導体製造装置のメンテナンス事業を担当する企業です。
繊細で品質の高い半導体の生産を製造するために、製造装置にも高い品質が求められるため、製造装置のメンテナンスは顧客である半導体メーカ側からも非常に重要視されています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム運用保守もしくは開発の実務経験がある方(目安3年以上)
・Oracle-SQLでの開発経験
募集要項
企業名 | 株式会社ニコンテック |
職種 | 社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都品川区勝島1-5-21 東神ビル6・7F 勤務地最寄駅:東京モノレール線/大井競馬場駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> ■本社 住所:東京都品川区勝島1-5-21 東神ビル 勤務地最寄駅:京浜急行線/立会川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜300,000円 <月給> 200,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢、経験を考慮した上、当社規定により決定。 ・賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜16:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、16:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:税扶養配偶者:20,000円 子:9,000円 住宅手当:独身:8000円、世帯者:14400円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> Nikon本社の提供する、豊富な教育・研修制度の受講が可能です。(新人導入研修、語学・ビジネススキル等の自主選択型研修等) <その他補足> ・休暇取得促進制度(計画取得日を半年に2日、記念日休暇を年1日設定し、年間合計5日間の有給取得を促進)、積立特別休暇(40日を限度に積立可) ・借り上げ社宅制度(入社時に勤務地から2H以上要する場合、年齢・世帯の有無・勤務地に応じて8〜6割企業負担) ・保養所(熱海)、スポーツ施設 ・育児・介護支援制度(詳細はNikon採用HPを御確認下さい/男性も利用実績有り) ※その他手当:単身赴任者には別居手当、帰省手当を支給。カレンダー勤務者には夜勤手当、カレンダー勤務… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇20日〜50日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 有給消化日数:平均14日(有給取得奨励日を設定し、有給取得を奨励。)/7月に9日間、8月にお盆期間5日間、年末年始は6〜9日間の休暇を付与。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
試用期間中、就業条件に差異はありません。
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、就業条件に差異はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社ニコンテック |
資本金 | 200百万円 |
従業員数 | 251名 |
事業内容 | ■事業概要: 大手光学機器メーカーのひとつ、株式会社ニコンの子会社として、ニコンが製造する半導体露光装置、液晶露光装置(通称:ステッパー)の保守、メンテナンスを主とする技術(アフター)サービスを行なっています。ニコンが製造する露光装置の技術(アフター)サービスは、同社が全て行なっています。 ※ニコン社は半導体や液晶ディスプレイの製造に用いる露光装置であるステッパーを1980年に日本で初めて製品化し、以後日本および世界市場で事業を行っています。 |
URL | http://www.nikontec.co.jp/index.htm |