トップIT・通信系その他 - 営業事務,通訳・翻訳業務(英語),その他3件 - 正社員 - 東京都英語事務◆通訳や海外出張等、英語を使う仕事をお任せ!資格取得充実/年休120日(土日祝)/フレックス【エージェントサービス求人】
デマンドリンク株式会社
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英語事務◆通訳や海外出張等、英語を使う仕事をお任せ!資格取得充実/年休120日(土日祝)/フレックス【エージェントサービス求人】
営業事務、通訳・翻訳業務(英語)、通訳・翻訳業務(その他)
都内 住所:東京都内の常駐先 受動喫煙…
300万円〜649万円
正社員
仕事内容
★活躍の場を日本から世界へ!通訳として海外の方との会議に参加したり、海外出張等に取り組んでいただきます。英語力をフルに使って、活躍可能なお仕事です。
★旅行や女子会など充実したサークル!2ヶ月に1回以上、部署の垣根を超えた交流があります。
★資格取得でスキルアップ!カラーコーディネーターや宅建、FPなども取得できます。一番利用が多いのはTOIECです。
■業務概要
客先常駐をメインとし、プロジェクト内の英語サポートを中心に業務を行っていただきます。
海外の方と英語を使用してコミュニケーションをとっていただく他にも、資料作成など日本語での対応もございます。
■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
・海外の方との会議参加(通訳)
・資料作成(進捗管理、議事録など)
・メールの問い合わせ対応(英語含む)
・海外出張あり(現地調査 兼 通訳)
※数週間の海外出張をお任せする可能性があります。
最初の数ヶ月はキャッチアップの為フル出勤、その後ハイブリッド出勤でリモート勤務可能です。
■当社の制度
◇資格取得制度
通常の会社よりも対象を幅広くしており、業務に必ずしも直結しない資格でもいいとしています。例えばカラーコーディネーターや宅建、FPなども取得できます。一番利用が多いのはTOIECです。
◇サークル制度
社内の風通しを良くする目的で実施しています。また、マネジメントの勉強を目的として、各サークルにはサークル長を設けています。現在は、ゲームや麻雀、旅行、女子会など多くのサークルが作られています。
◇社宅制度
会社が借りた物件の家賃の20%以上を負担してもらうという制度です。負担割合は個別の法的事情と本人の希望で決めていますが、大体20%程度の負担となっています。
■当社の特徴・魅力
◇根幹となる2つの企業理念
企業理念として「個人・法人を問わずさまざまな需要をつなげていく」、そして「ステークホルダー全員のWinを目指す」を掲げ、「見たことのないサービスを、見たことのない人たちへ」をコンセプトとした商品・サービスを創造し、国境を越えたサービス展開を目指しております。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ビジネス英語の使用経験(目安TOEIC(R)テスト(R)850以上)
・海外との定例会があり、定期的に20時等の時間にリモート会議への参加が可能な方
※フレックスタイム制のため、勤務時間の調整が可能です。
・PCが問題なく操作できる、特にOffice系
■歓迎条件:
・PMO、PMO補佐の経験、進捗管理の経験
・エンタメが好きな人
募集要項
企業名 | デマンドリンク株式会社 |
職種 | 営業事務、通訳・翻訳業務(英語)、通訳・翻訳業務(その他) |
勤務地 | <勤務地詳細> 都内 住所:東京都内の常駐先 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 300万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜500,000円 <月給> 250,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業代別途全額支給 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> または10時〜19時※就業時間は現場に依存します。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:借り上げ社宅あり(2割負担※別途条件あり) 寮社宅:借り上げ社宅制度あり 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・資格取得支援制度 <その他補足> ・社内有志サークル、起業独立支援 ・健康診断(年一回) ・産前産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(男女ともに取得実績あり) ・有給休暇※初年度10日、2年目より2日ずつ増えていきます ・出張手当 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※シフト制など一部例外としてアサイン先の現場に依存する事あり ・年末年始休暇(12/29〜1/3)※現場やカレンダーにより変動あり ・特別休暇(2日) ・慶弔休暇 ・有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。入社半年後5-10%昇給あり。
企業情報
企業名 | デマンドリンク株式会社 |
平均年齢 | 33歳 |
従業員数 | 41名 |
事業内容 | ■事業内容: 人材業務全般、システム開発業、各種代理店業 ■同社の主要サービス: 同社では、主軸2つのサービスを提供しています。 (1)人材ソリューション事業…人材ソリューション事業を行っており、現在の案件先は様々です。TVショッピングメディアへの出演、SE業務、アウトソーシング事業、HP作成事業と様々です。顧客のニーズに併せて御希望の人材を提案します。 (2)受託開発事業…お客様の課題解決に対し、フロントエンドからバックエンドまで フルスクラッチでアプリケーション開発及び保守・運用をする オールインワンの受託開発サービスをご提供いたします。 |
URL | http://www.demand-link.jp |