トップ機械 - サポートエンジニア,フィールドエンジニア - 正社員 - 東京都【羽田空港】セキュリティ機器等の設置・保守担当※年休180日/伊藤忠商事100%の航空専門商社【エージェントサービス求人】
日本エアロスペース株式会社
掲載元 doda
【羽田空港】セキュリティ機器等の設置・保守担当※年休180日/伊藤忠商事100%の航空専門商社【エージェントサービス求人】
サポートエンジニア、フィールドエンジニア
JACテクニカルセンター(羽田) 住所…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
【3勤3休・月の半分は休日!/技術を通して、日本の空の安全に貢献/60年以上の歴史を持つ伊藤忠グループの航空専門商社/海外研修あり】
■職務概要:
空港、データセンター、官公庁に納品している、当社が海外から輸入したセキュリティ機器設置、保守点検を行う業務です。
当社のセキュリティ機器はテロ対策などの安全を維持する為の機器となるため、機器が常時運転するよう定期点検の実施、トラブル発生時の保守点検を行います。
またトラブル発生時の一次点検は一次請け会社が行うため、その一次請け会社のサポートや管理も行います。
保守点検時以外は、機器点検の年間計画策定、新製品の技術習得などを行います。
■入社後のフォロー体制
初めの2ヶ月程度(業務習得状況による)は常勤(9時〜17時15分)にて就業いただくため、その期間は常勤の社員1名よりOJTにてサポートいたします。
■働き方:
・当社が納品しているセキュリティ機器が羽田空港以外にもあるため、一次保守会社で対応不可のトラブル発生時には全国各地へ出張に行っていただくこともあります。
※行先は関西空港、福岡空港など主要空港が多く、まれに空港外もあります。状況によりますが月1〜2回程度。日帰りもあれば、4〜5日程度継続することもあります。
・海外メーカーでのトレーニングに参加いただくこともあります。
・2シフト制(24時間体制)勤務となります。
・3日勤務3日休日の制度をとっており、月の半分はお休みとなります。
■配属部署:
現在11名の方が所属し、30〜40代の方が活躍しております。同業界出身の方もおりますが、自動車メーカーや鉄道関係システムの保守・設置など、異業界出身の方も多くいらっしゃいます。
センター長1名/センター長補佐1名/事務職1名/営業1名/技術職9名
■キャリアパス:
社員のほとんどが技術力向上を図りスペシャリストを目指しておりますが、経験・能力によりチームのリーダーを目指すことも可能です。
■当社について:
同社は60年以上の歴史を持つ、伊藤忠グループの航空専門商社です。防衛省等の官公庁や民間のお客様向けに、航空機やその構成機器・部品・セキュリティ関連機材等を輸入販売しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気・機械系の実務経験
・普通自動車免許
■歓迎条件:
・保守点検関連業務の実務経験
・ある程度英語対応力があれば尚可(英文マニュアルを読む力、海外メーカーとメールやりとり、英語でのコミュニケーションに前向きなこと)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 日本エアロスペース株式会社 |
職種 | サポートエンジニア、フィールドエンジニア |
勤務地 | <勤務地詳細> JACテクニカルセンター(羽田) 住所:東京都大田区羽田空港1丁目7番地1号 空港施設第二綜合ビル3F 勤務地最寄駅:東京モノレール線/整備場駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 515万円〜762万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):227,000円〜357,000円 その他固定手当/月:70,000円 <月給> 297,000円〜427,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与目安:月給7ケ月分 ※処遇条件はご経験、年齢等勘案の上決定させて頂きます。 ※シフト勤務手当:70,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00〜17:15(シフト制) <勤務パターン> 8:00〜20:00 19:45〜7:45 20:15〜8:15 <その他就業時間補足> ※標準勤務時間は常勤の場合 ※2シフト制 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 伊藤忠グループの教育研修制度の他、独自の社員育成、支援プログラムとして新人メンター制度、外部機関による技術知識習得研修、海外派遣研修等を実施し、社員のスキルアップに取り組んでいます。 <その他補足> ベネフィット・ワン(総合福利厚生サービス会社)加入、従業員持ち株会制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度、両立支援制度、長期傷病休暇制度、リフレッシュ休暇、子の看護休暇 等 |
休日・休暇 | 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数180日 年末年始、有給休暇、慶弔休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 日本エアロスペース株式会社 |
平均年齢 | 44.4歳 |
従業員数 | 171名 |
事業内容 | ■事業内容:国内の官公庁(防衛省含む)及び民間の客先向けに、航空機やその構成機器・部品、及びセキュリティ関連機材等を輸入・販売しています。 ■当社の特色:欧米の有力企業(Moog、Eaton、Crane、Triumph、L3Harris、Safran、Garmin 他)の販売代理権を保有しながら、防衛、ヘリコプターエンジン、航空機という3つの分野を中心に、日本の航空防衛業界において確固たる地位を築いています。 JAC USA, Inc.を含めJACグループを形成しています。 ■企業プロフィール:60年の歴史(※)を持つ航空専門商社を母体とし、専門商社としてのユニークで専門的なサービスを、伊藤忠グループのネットワークやリソースを活用して展開する「オンリーワン」「ニッチトップ」企業です。 事業分野は大きく3つに分かれており、それぞれの営業本部が担当しています。 (1) 「航空機本部」では、プロペラ機、小型・中型ビジネスジェット機、航空機用装備品、航空機用装備品搭載設計及び航空機修理改造等を取り扱っています。自社で技術センターを持ち、お客様のご要望に応じた航空機(固定翼及び回転翼)の修理改造作業等、各種のサービスを行っています。 (2) 「ヘリコプターエンジン本部」では、サフラン・ヘリコプター・エンジンズ社製ヘリコプター用タービンエンジンを取り扱っています。自社でパーツセンターを持ち、お客様のニーズに迅速に対応するために、航空機部品、エンジン等を年中無休で出荷しています。 (3) 「宇宙航空機器本部」では、防衛省様及び防衛関連メーカー様が必要とする航空機製造、維持整備に関するすべてのシステム・部品を提供できるよう、欧米の有力メーカーとタイアップしてサービスを展開しています。また、空港における爆発物・危険物探知システム等、セキュリティ機器を取り扱っています。自社でテクニカルセンターを持ち、お客様のニーズに合わせたソリューションを提供しています。 (※)伊藤忠グループに入る前の歴史を含む |
URL | https://www.j-aero.co.jp/ |