【東京：リモート】IT変革支援コンサルタント　※転勤なし

システムアナリスト、ERPコンサルタント、CRMコンサルタント

東京都23区内のプロジェクト先※テレワ…

￥

500万円〜750万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
ERPや基幹システムの変革において、企画・構想策定等の超上流からお客様側に入り込み支援をします。製品や親会社を持たない独立系のコンサルティング会社であるため、中立的な立場で客観的な視点を保ちながら顧客にとって最適な製品・サービス・ベンダー選定を行い、より本質的な課題解決を実現します。

【職務詳細】
・IT戦略策定／システム企画・構想策定・業務分析／課題抽出／AsIs-ToBe／要求整理／業務設計
・RFP作成支援／ソリューション・ベンダー選定
・プロジェクトマネジメント／ベンダーマネジメント
・業務マニュアル作成／移行計画作成
・ユーザー教育等の実行定着支援

■入社後のキャリアイメージ
同社は個々の志向するキャリアを大切に考え、共に創り上げていくスタンスを取っています。コンサルタントとしてひとり立ちした後、特定領域における価値貢献をスペシャリストとして極める、部門マネジメントや事業運営に携わる、ERP領域における新規コンサルビジネスの立ち上げにチャレンジなど、思い描くキャリアをまずはご相談いただき、共に実現することが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
下記いずれかに該当する方
・ERP（パッケージ不問）導入支援を何かしらのフェーズで関わっていた方
・基幹業務システムのスクラッチ開発案件を何かしらのフェーズで関わっていた方
　※基幹業務システムとは
　　会計、販売管理、購買管理、在庫管理、生産管理など、
　　企業運営になくてはならない業務を支えるシステムのこと。

募集要項

企業名	株式会社エル・ティー・エス
職種	システムアナリスト、ERPコンサルタント、CRMコンサルタント
勤務地	東京都23区内のプロジェクト先※テレワークとの併用プロジェクト先により異なる勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与・昇給	5,000,000円〜 7,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：500万～750万円　年棒制：月額416666円　賞与：個人業績賞与（入社2年目以降～）／業績連動賞与　昇給：年2回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：副業・兼業制度、従業員持株会、役割手当、各種調整手当、出張手当、ベネフィット・ステーション加入、慶弔見舞金、メンター制度、キャリア形成（資格取得支援制度、自己啓発支援、新入社員研修、新入社員フォローアップ研修など） ■勤務時間：専門業務型裁量労働制もしくはフレックスタイム制（職位によって異なる）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる
休日・休暇	【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、創業記念日、有給休暇（初年度12日／年間最大20日付与）、特別積立休暇、特別休暇／ライフプラン（結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、育児休業、看護休暇、介護休業、慶弔休暇、生理休暇、公傷休暇）
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【選考プロセス】

書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定※ポジションによって異なります。
※二次面接までにWebテストを受験していただきます。

企業情報

企業名	株式会社エル・ティー・エス
設立年月	2002年3月
資本金	767,810,900円
事業内容	【事業内容】■業務変革■システム展開支援■SAP定着化支援■システム運用改善■人財開発■eラーニング■グローバルサポート【会社の特徴】同社は、人・事業・組織の成長を支援する企業として、また世界中のお客様にサービスを提供する企業として、 21世紀を代表するプロフェッショナルサービス会社を目指しています。これは、世界が必要とするならばそれに応えていくという姿勢と、ベンチャー企業として歴史を切り拓きたいという決意に根ざすものです。同社は、一つひとつの変革プロジェクトを支援するだけでなく、変化に対応し未来を切り拓ける人・事業・組織を創るパートナーとして、コンサルティングという枠組みを超えて、お客様の成長に貢献していきます。

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【東京：リモート】IT変革支援コンサルタント ※転勤なし