【組織開発・人事制度の企画運用をお任せ】note運営企業の組織課題を解決する専任担当を募集！ミッション実現に向け、組織面から強化いただきます！

人事、総務

東京都港区北青山3-1-2 青山セント…

￥

400万円〜700万円

正社員

仕事内容

【ミッションの実現に向けた強い組織作りを担う！noteの人事(組織開発・制度企画)】
事業拡大に伴い、組織開発、および人事制度の企画運用における専任担当者を募集します。

「note」の月間ユーザー数が6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げている当社。2019年3月には最短1週間で自社のオウンドメディアを開設できる法人向けサービス「note pro」をリリースし、企業の目的に応じたメディアサービスソリューションも構築しています。

事業も組織も急拡大中のnoteで、組織および制度における課題解決に一緒に取り組みませんか？

【業務内容】
■組織開発
・経営課題・人事課題を解決するための施策の企画・実行・効果検証
・最適な組織体制構築・継続的なカイゼン
・教育・研修制度の企画立案・実施

■制度企画
・中長期経営戦略に基づく人事制度の企画立案・運用・カイゼン
・評価/報酬制度の企画立案・運用・カイゼン

【働き方】
在宅勤務をベースとしたフレキシブル出社制度を導入しています。
社員一人ひとりが、個人の業務内容や置かれた環境に応じて勤務スタイルを選択することができます。

応募条件・求められるスキル

【必須スキル・経験】
※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・組織開発経験1年以上
・評価制度の企画・運用経験1年以上
・社内教育・研修制度の企画・運用経験1年以上

【歓迎スキル・経験】
・ベンチャー企業など成長過程にある企業での仕組み作りや変革のご経験
・組織の急拡大における制度設計、人事機能の立ち上げなど、組織/人事課題をプロジェクトマネージャーとして解決したご経験

【こんな方が活躍できる環境です】
・当社のミッションに共感できる方
・当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方
・業務プロセスや分担などが整い切ってない中で、自ら情報を集めに行って着地までやり切れる方
・経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心・成長意欲を持てる方
・社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方

募集要項

企業情報