トップ紙・パルプ - 店長・店長候補・マネージャー,販売スタッフ,その他3件 - 正社員 - 東京都,神奈川県【首都圏】「Topologie」販売スタッフ◆アパレル雑貨【エージェントサービス求人】
ワーキングユニット・ジャパン株式会社
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【首都圏】「Topologie」販売スタッフ◆アパレル雑貨【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
1＞ Topologie Tokyo …
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
◆ZOZOTOWNでランキング上位に入る『Topologie（トポロジー）』の販売／スマートフォン・ストラップ／週休2日制／店舗特別休暇10日有◆
■募集概要：
アジアに留まらずヨーロッパでも急成長/拡大中の自社ブランド「Topologie」にて販売スタッフを募集いたします。
神宮前のフラッグシップショップ及びルミネ横浜店にて就業いただく予定です。
※Topologieは香港、パリ、ロンドンなどグローバルに直営店を展開しています。日本国内でも毎年拡大しており、神宮前のフラッグシップストアに続き、京都三条・神戸BAL・大阪LUCUA1100・ルミネ横浜と直営店舗を続々開店。フラッグシップストアの売上も昨対170%(2024年8月)と順調に伸びています。
http://jp.workingunit.com/
■業務内容：
接客販売／売上管理／在庫管理／顧客管理／店内ディスプレイや商品配置 など
■Topologie（トポロジー）について：
ECと店舗の両方で拡大中／アジアに留まらずヨーロッパにも直営店をオープン。"Exploring the city with the spirit of adventure - 冒険心を持って街を旅する" をコンセプトに、日々新しい旅へと踏み出す都市生活者にぴったりの商品を提案します。
※主な卸先は大手アパレルセレクトショップ（ビームス、ユナイテッドアローズ、エストネーションなど）／バラエティ雑貨店（ロフト、ハンズなど）／ライフスタイル雑貨店舗など
https://topologie.jp/
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験・業界未経験歓迎＞
■必須条件
接客販売のご経験がある方
※ファッション・雑貨商材を取り扱った経験の方歓迎
※飲食やコスメなど、ファッション商材以外の経験でもご応募可能
■歓迎条件
上記接客販売のご経験に加えて、英語または中国語が話せる方
募集要項
| 企業名 | ワーキングユニット・ジャパン株式会社 |
| 職種 | 店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ Topologie Tokyo Flagship 住所：東京都渋谷区神宮前6-13-4 勤務地最寄駅：千代田線／明治神宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ Topologie ルミネ横浜店 住所：神奈川県横浜市西区高島2-16-1 ルミネ横浜 勤務地最寄駅：横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 350万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,380円〜291,854円 固定残業手当/月：45,620円〜65,146円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円〜357,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回(7月、12月) 実績とパフォーマンスにより最大1か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30〜21:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 9:30〜18:30 12:00〜21:00 12:30〜21:30 ＜その他就業時間補足＞ シフト制 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定に基づき支給（上限3万円／月） 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内研修・OJT研修 ＜その他補足＞ 社内制度／服装自由／髪型・髪色・ネイル・ピアスなど自由／社員割引制度／店舗勤務特別休暇／育児介護休業制度 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 シフト制（月9日休み）／年次有給休暇（入社半年経過後10日〜20日）／病気休暇／産前産後休暇／育児介護休暇／子の看護等休暇／店舗勤務者特別休暇（10日間） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■昇給：年1回（1月）
＜試用期間＞
3ヶ月
※最長6カ月
企業情報
| 企業名 | ワーキングユニット・ジャパン株式会社 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 従業員数 | 22名 |
| 事業内容 | ■企業について http://www.jp.workingunit.com/ 香港に親会社を持ち、自社ブランドTopologieやフランスのバッグブランドWexley、その他フランスやイタリアからライフスタイル雑貨やアパレル雑貨を輸入し、日本全国に販売しています。 ロフト、ハンズなどのバラエティショップやビームス、ユナイテッドアローズ、エストネーションなどのアパレルセレクトショップ、文具雑貨店smithを展開するデルフォニックスなどへの卸とEC、Topologieの自社店舗での小売を行っています。 2016年以降6期連続で増収と成長を続けており、卸売とECやTopologieのリテール事業もあり、2022年は昨年対比238％、2023年は同126％、2024年も同117％と急成長しています。 ■ブランドについて (1)Topologie(https://topologie.jp/) 自社ブランドであるトポロジーはEC/店舗の両方で拡大しており、店舗数も毎年増加しています。 アジアに留まらずヨーロッパにも直営店をオープンしており、今後も更なる成長が期待されます。 (2)Wexley(https://wexley.jp/) 2017年「消費者に寄り添い、機能的で高品質なプロダクトを生み出す」をコンセプトとしたフランスのバッグブランド。 トレンドに流されないミニマルなデザインと機能性素材・技術の組み合わせが特徴です。 |
| URL | http://www.jp.workingunit.com/ |
