テレマーケティング★未経験歓迎*医療キャリア★ノルマなし★リモート可

コールセンタースタッフ、カスタマーサポート系その他

東京都港区芝公園2-11-1　住友不動…

￥

300万円〜550万円

正社員

仕事内容

高齢化が進む日本社会において、
医療・介護業界のニーズや社会的意義は高まり続けています。
市場のニーズと事業拡大に伴う体制強化のため、
テレマーケティングのポジションを募集します。

《具体的な業務内容》

（1）求職者対応業務（toC）
弊社人材紹介サービスにご登録いただいた医療系有資格者（求職者）に対し、
電話・メール・LINEなどを用いてアプローチを行い
転職意欲のある求職者と当社キャリアパートナーの面談を設定
⇒その後どの程度ご転職につながったも重要な指標となるため
　ご転職への貴重な1歩目のサポート業務ともいえます

（2）事業者対応業務（toB）
医療事業者（病院・クリニックなど）にアプローチを行い、
弊社人材紹介サービスへ求人をいただく
⇒求人獲得後は、自身が獲得した求人がキャリアパートナーや
　自身（テレマGr社員）を通じて求職者様にご案内されます

(変更の範囲)上記を除く当社業務全般

試用期間中の雇用形態に変更はありません

応募条件・求められるスキル

★未経験歓迎です！
◆学歴不問

▽あてはまる方は是非お会いしたいです！
・能力を高めたい、成果を上げたい、キャリアを良くしたい思いがある
・人と話すことが好き
・成果を運ではなく再現性高く出せる力を身に着けたい思いがあり、自身で仕事を振返る習慣と学習する習慣がある
・「ながら」作業が得意である
・チームワークが好きである

募集要項

応募方法

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社エス・エム・エス type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html

【ご応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。

※選考の詳細に関しては採用事務局面談の際にご説明致します。

※業務内容や労働条件等、募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※採用事務局より女の転職typeにご登録頂いている 連絡先（携帯電話番号、メールアドレス）にご連絡させて頂く可能性がございます。ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。

必要なスキル

【あると望ましい経験・能力】
中でも、下記のようなご経験をお持ちの方が多数活躍しています。
・営業や販売等、何らかの顧客対応業務のご経験
・学生時代や就職後問わず、高い成果を出した経験、高い成果を目指した経験

その他・PR

【仕事のポイント】

《やりがい》
社会課題の解消につながる業務を、チームワークを通じて実行することで、
社会貢献／組織貢献／自身の成長につなげられます。

《良好な人間関係》
社会／組織／自身にバランス良く向き合える方を採用していますので、
人間関係が非常に良い組織で働けます。

《安心のサポート体制》
また、研修制度に注力しており、未経験の方でも安心して当社業務に
取り組める環境を用意しています。
（ほぼ全員が未経験かつ中途の入社です）

【身につくスキル】

業務を通して、下記の能力を身につけられます。

（1）コミュニケーション能力
┗構成力、個別化、深堀力、共感力、印象管理など

（2）業務遂行能力
┗成果を効率よく再現性高く出し続けるために無理・無駄・ムラを無くす
　マルチタスク化やPCスキル

（3）知識
┗医療・介護業界の第一線で働く医療従事者や事業者との
　コミュニケーションを通じて得られる多くの知識・知見

（4）チームリーディング／マネジメント能力
┗少人数～10名規模のチームを徐々にマネジメント可能

テレマGrでは「トレーナー」という教育担当が数名おり、
トレーナーを中心とした勉強会や研修の企画・運営で
あなたの成長をサポートしていきます。

当社は一人ひとりの志向や適性を重視したキャリア形成に力を入れており、
専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで
多様なキャリアプランを実現することが可能です。

また、介護・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケアほか
40を超える事業を展開しているため、転職せずに
多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、
自分らしいキャリアを築いていけます。

生産性の高さ、社員の自己成長を実現するための施策

■19:30終業厳守(部署による)：限られた時間内で効率的に業務を進めることで
　プライベートの充実だけでなくビジネスパーソンとしての自己研鑚を促す
■「気づき」データベース：社外から得た「新しい動き」を蓄積し、
　新規事業の創出や既存サービス改善に活用
■新規事業提案制度(ゼロワン)：全社員参加型のボトムアップの新規事業提案制度
■書籍購入制度：ビジネス関連書籍購入を会社が全額負担。※1冊あたり1万円まで

MIMS社の強力なプラットフォームを活用

■60年以上の歴史を持つMIMSブランドのブランド力
■250万人以上にものぼる医療従事者の会員数
■製薬会社との取引基盤
というMIMSグループのプラットフォームを強化した上で、
エス・エム・エスが持つ情報サービスの開発・運営ノウハウと
三井物産のグローバルネットワークを掛け合わせることにより、
既存事業の拡大に加え多様な新規事業を展開しています。

企業情報