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シュッツ・コンテナ・システムズ株式会社

掲載元 doda

資材調達(主任クラス) 将来の管理職候補/関西工場の立上げ ※ドイツ シュッツ社 日本法人【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、購買、商品・在庫管理

1> 赤穂工場(2022年4月稼働予定…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■募集背景:
現在生産拠点は神奈川県秦野市の本社工場のみですが、事業拡大の為、2022年4月稼働に向けて関西エリアの生産拠点として兵庫県赤穂郡に工場を新設予定です。新工場の立ち上げに伴い、資材調達をお任せ出来る方を募集します。入社後2022年3月頃まで研修を踏まえ、本社工場で勤務して頂きます。
■業務内容:
主力商品「エコバルク」の資材調達管理業務全般(当社では海外グループ会社の工場にて製造された部品/部材を輸入調達しています)を行います。
・社内システム(SAP)を使い資材調達量をモニターし、在庫量を管理 ・海外グループ拠点への各種問い合わせ ・グループ会社を含む国内外のサプライヤーとの調達交渉  
・資材の保有在庫(外部倉庫保有分含む)の管理及び在庫量の調整 ・コスト管理、コスト変動に関する社内への情報共有 
・製造部/経営管理部と協力し、資産棚卸しのシステム処理とデータ分析 ・品質保証・安全衛生部及び製造部と連携し、不良部品の対応
■エコバルクについて:
ドラム缶4本分のスペースに5本分(1t)の内容物を充填する事が可能な液体搬送用中型容器です。保管スペースを25%節約でき、輸出用20フィート海上コンテナには18本を搭載する事が可能で、ドラム缶の搭載効率を大きく上回ります。本体自重は約60kgと計量で、鋼製ドラム缶と比較し、輸送効率向上に大きく貢献してます。欧米ではエコバルクは主流ですが、日本はドラム缶が主流の為、手付かずのマーケットが多数あり、非常に伸び代が大きく、更なる事業拡大が見込めています。グローバルでも日本は重要な戦略市場となっており、将来的に製造拠点を増やす計画です。
■同社特徴:
世界最大級のIBCメーカーのドイツ・シュッツ社の日本法人です。世界30ヶ所以上の製造拠点を有し、日本では1998年からアジアパシフィック地域で初めてIBCの製造を開始。 2014年には神奈川県秦野市に工場を建設し、シュッツグループの誇る最新鋭の設備を導入。同社の主力製品であるIBC「エコバルク」を日本で製造販売を行っています。翌2015年にはFSSC22000を取得し、従来の化学品に加え、食品・化粧品・医薬品にも今まで以上に安心して使用できるようになり、使用済IBCの無償回収サービスも日本のみならず世界規模で提供しています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・国内外からの資材調達/購買に関する業務経験5年(目安)以上
・当社ドイツ本社、海外拠点、海外サプライヤー等と英語でのコミュニケーション(会話、メール)が取れる
・問題点を的確に判断し、社内外との折衝ができる
・Excel、Word、PowerPoint等を使用した資料作成スキル

<語学力>
必要条件:英語中級

募集要項

企業名シュッツ・コンテナ・システムズ株式会社
職種倉庫管理・作業、購買、商品・在庫管理
勤務地<勤務地詳細1>
赤穂工場(2022年4月稼働予定)
住所:兵庫県赤穂郡上郡町山野里333-3
勤務地最寄駅:JR山陽本線/上郡駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
本社
住所:神奈川県秦野市曽屋86-2
勤務地最寄駅:小田急線/秦野駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与・昇給<予定年収>
500万円〜650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):284,000円〜

<月給>
284,000円〜

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細に関しては面接時にお伺いください。
※上記年収は賞与を含む金額です。(主任職以上で採用の場合は役職手当も含む。)
※給与詳細は能力・経験によりフレキシブルに対応します。
■賞与:年2回(直近実績:年間5月分)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(電車・バス)※ガソリン代は規定により支給
家族手当:規定による
寮社宅:本社工場の勤務時は社宅を提供(費用は原則会社負担)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■各種講習会支援

<その他補足>
■役職手当(主任職以上で採用の場合)
休日・休暇週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇17日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

土曜、日曜、※その他、会社カレンダーによる
有給休暇は入社日に付与(初年度は入社月により17日を按分、以後毎年1日追加※20日になるまで)
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名シュッツ・コンテナ・システムズ株式会社
GLIT
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