トップ不動産 - 販売スタッフ,販売スタッフ,営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 東京都【六本木】投資不動産営業※問合せ対応《未経験から年収1000万円が叶う》年休124日・完全週休二日制【エージェントサービス求人】
株式会社グッドライフ
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【六本木】投資不動産営業※問合せ対応《未経験から年収1000万円が叶う》年休124日・完全週休二日制【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所：東京都港区六本木3-2-1…
400万円〜1000万円
正社員
仕事内容
個人ノルマ無し・高成約率◎未経験でも20代で管理職に就いている方多数！完全分業制で就業環境◎〜商談時以外は服装自由／年間休日124日〜
★求人のオススメPOINT★
・成約率が高く、高年収が叶う
・サポート充実◎私生活でも役立つ知識が身につく
・希望や適性に合わせて様々なキャリア形成が可能
■業務内容：
「日経ビジネス電子版」などメディアにも多数掲載されているポータルサイト「SMARG Wealth」と、IT企業でもある当社のビッグデータを活用し、お客様に合った不動産投資の資産形成をご案内していただきます。
■業務の詳細：
・ポータルサイトやセミナーからお問い合わせされたお客様に対し、電話やメールでコンタクト
※アポイントは別部隊が取得
・希望の条件や予算、自己資金とローンの比率などをシミュレーション
・セミナーにて「ファミリーマンション投資」のメリットとデメリットを説明
・ローン審査など各種種続きのサポート
・書類説明、お引渡し
■業務の魅力点
（１）未経験でも高い成約率を誇り、高年収が叶う
個個ノルマは設けずチームで目標を追っています。年収1000万円以上の社員が多く年収アップが早期に叶います。 当社の仕仕から販売、管理までをを社で完結する運営体制がお客様にとってメリットとなり、寄り添った提案をを事にしているため高い成約率を誇っています。
（2）手厚いサポートで私生活でも役立つ知識が身につく
税金や資産について知識を深める必要があるため、業界知識を基礎から学べる環境が用意されており、私生活でも役立つスキルを身に着けることが出来ます。 約8割が20代の若手層であり、週1回実施される自由参加の社内バーでは普段業務で関わることの少ない部署の社員と気軽にコミュニケーションを取ることが出来ます。
（3）早期キャリアアップが可能
未経験で入社した20代の社員でもマネジメント職に就いています。最短3か月で管理職に昇格が可能で、希望や適性に応じて様々なキャリアを用意しています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件： 〜職種未経験歓迎・業界未経験歓迎〜
社会人経験1年程度
★今回、ポテンシャル採用のため、前職経験は問いません。
営業として、ゼロから学び、成長したいという意欲を重視します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社グッドライフ |
| 職種 | 販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業) |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16F 勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：229,230円〜350,000円 固定残業手当/月：70,770円〜80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円〜430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※インセンティブを含んだ年収です。 ※経験・スキルなどを考慮した上、決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 30時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定あり（上限50,000円／月） 住宅手当：入社2年目以降から月3〜5万円 寮社宅：役職者は借上社宅制度あり（家賃の半額を会社で負担） 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■外部研修派遣制度 ■資格取得支援制度（宅地建物取引士などの業務に必要な資格） ■各種社内研修、コンプライアンス研修、マネジメント研修など ＜その他補足＞ ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■資格手当(宅地建物取引士2万円、FP1〜1.5万円) ■資格取得支援制度 ■表彰制度(成績優秀者)※賞品として報奨金や旅行、高級食材など ■社内研修(コンプライアンス研修、マネジメント研修)、そのほか各配属先で研修あり ■服装自由(商談時以外は私服勤務可/商談時はジャケット着用) ■社内バー制度 └社員交流の場として飲み物・軽食を提供しており（週1回ほど）従業員満足度向上に努めてます。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は火・日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 火or水、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇 休日に出勤が発生した場合は平日に振替休暇を取得いただきます。 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
最大9か月まで延長の可能性があります。期間中の待遇に変動はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社グッドライフ |
| 資本金 | 100百万円 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 従業員数 | 149名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・不動産売買、賃貸借、仲介、管理運営、リノベーション事業 ・IT事業、広告事業 |
| URL | http://goodlifes.jp/ |
