原価スタッフ＜自動車部品（トランスミッションなど）＞

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県

￥

600万円〜1100万円

正社員

仕事内容

会社・本部の年度利益計画より工場の年度予算立案と月度予算と実績との差異分析、年度予算遵守に向けた工場の方向性提案、工場重点課題へのリソーセス（人・お金・時間）確保とリソーセスの再分配の提案をご担当いただきます。

【具体的には】
・予算立案：実績や今後の改善計画などで工場の実力値を見極め、会社利益計画と比較し年度予算や目標値を設定する。
・改善推進：工場と関連部署とを橋渡しし、改善が円滑に進むようにプロモートする。必要なリソーセスは工場内外で確保する。
・実績確認：月度や4半期で予算・目標遵守状況、今後の見通しや課題を工場や本部会議で議論する。
・戦略立案：予算実績や目標達成状況に応じ、必要な作戦・戦略を工場幹部へ提案し、目標達成への方向修正を行う。
上記PDCAを回し、工場運営の参謀として工場・会社の利益確保に貢献する。

【使用言語、環境、ツール等】
Office(Excel、Word、PowerPoint、OUTLOOK)

【仕事の魅力】
・製品の製造現場に近い部署で直接現地・現物・現認できる環境の中で知見を広げることができる。
・製造現場や他工場、社内関連部署など年齢・...

募集要項

企業名	東証プライム､国内外でトップ級シェアの自動車部品メーカー
職種	インテリア・工業デザイン系その他
勤務地	愛知県
給与・昇給	600-1100万円年収例（賞与含む） 630万円/30歳（月給35万円残業代-家族手当含まず） 730万円/35歳（月給40万円残業代-家族手当含まず） 1100万円/40歳（月給61万円残業代-家族手当対象外）
勤務時間	08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
待遇・福利厚生	健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金通勤手当、家賃補助（入居条件有）、家族手当寮社宅、持ち株会制度、財形貯蓄、社員食堂、個人年金など（従業員拠出）への補助、その他制度保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金、服装自由、在宅勤務可能、短時間勤務可能
休日・休暇	年間122日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、春季休暇、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、介護休暇、産休育休
提供	キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

以下、全てのご経験をお持ちの方
・製造業で業務経験がある方
・前職で経理部署、原価管理部署に従事されていた方
・自ら現場に出向いて現地現物で業務を推進する行動力・積極性のある方
・明るく元気でコミュニケーションが取れる方

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名

東証プライム､国内外でトップ級シェアの自動車部品メーカー

事業内容

【概要・特徴】
完成車メーカーを親会社にもつ総合自動車部品メーカー。
国内外の完成車メーカーにドライブトレイン、ブレーキ＆シャシー、ボディ、エンジンなどの自動車部品を提供しています。
多数の連結子会社を擁し、機能部品分野では業界トップクラスの実績であり、幅広い製品群を強みとしています。

【研究開発】
自動車部品のシステム化、モジュール化を推進しています。
トランスミッション、運転・駐車支援システムなどの開発において業界をリードしており、世界初の技術も多数保有しています。

【社風・風土】
事業領域は自動車部品にとどまらず、住生活分野など広い分野に及びます。
企業としてチャレンジすることが多いため、若手でも大きな仕事に挑戦できる社風です。
担当業務に応じた知識研修、技術研修、品質管理研修、語学研修などの教育体制が整っており、自己啓発プログラムも充実しています。

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