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株式会社SUPER STUDIO
掲載元 doda
マーケティング(マネージャー候補)見込みリードの獲得◆統合コマースプラットフォーム『ecforce』【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、マーケティング
本社 住所:東京都目黒区下目黒2-23…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
本ポジションでは、『ecforce』のマーケティング組織を牽引するマネージャー候補として、戦略の立案・実行をリードいただける方を募集しています。
マーケティング戦略の策定から実行・メンバーのマネジメントまでを担っていただくことで、組織の非連続的な成長を一緒に実現いただきたいと考えています。
■向き合う課題
◇『ecforce』は統合コマースプラットフォームとして複数のプロダクト開発やサービスを展開しながら市場拡大にチャレンジしています。
◇そのような環境の中でマーケティングにおいては複数のターゲット・市場に対するアプローチを行うこととそれぞれでの勝ち筋を見出すことが必要になっており、マーケティングの難易度も日に日に増しています。
◇そこでマーケティングチームのマネジメント体制を強化することで、組織の成長と拡大を行いながら、より高度なマーケティング活動による成果創出を目指しています。
■業務内容
『ecforce』への興味関与度を高め、見込みリードの獲得・商談創出のための戦略策定から実施、効果分析までを担っていただきます。
◎KGI・KPIの達成に向けたマーケティング戦略の立案と実行計画
◎各種施策の実行、効果測定、改善活動
◎チームマネジメント
◎関係部署とのコラボレーション
以下がマーケティングチームで行っている主な担当業務です。
◎リスティング/SNS/メール広告などを活用した情報発信とリード獲得の企画・運用・改善
◎広告クリエイティブの作成、効果検証・改善
◎Webページ・LPの企画・運用・改善
◎セミナー(オンライン/オフラインいずれも)の企画・運営
◎ホワイトペーパーやサービス資料の企画・制作・配信
◎タクシーサイネージ/テレビCMのようなマスコミュニケーション施策
◎ユーザーインタビューの企画・取材・執筆(企画・ディレクション〜実行まで)
◎オウンドメディアの運営
◎インサイドセールスやフィールドセールス、カスタマーサクセスとの連携
◎Salesforce/Account Engagementを活用したリード・商談分析や施策実行
※パフォーマンスや特性に応じて、上記以外の領域へのチャレンジや、
事業・プロダクト単位でのマーケティングマネージャーも目指していただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◎事業会社にてBtoBマーケティングの経験を有し、自社プロダクトのコンテンツ制作(ホワイトペーパー・ウェビナーなど)など幅広い施策/戦略の立案のご経験
・その中でターゲット理解から企画実行、効果分析、改善など、一気通貫でPDCAを回していた方
■歓迎経験:
・BtoB/SaaSマーケティング
特にリードナーチャリングを目的とした施策の設計やPDCAに従事されてたご経験
・チームやプロジェクトのリードした経験
・ECビジネスに関連するサービスでのマーケティング・営業
募集要項
企業名 | 株式会社SUPER STUDIO |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、マーケティング |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区下目黒2-23-18 目黒山手通ビル 8F 勤務地最寄駅:JR山手線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める就業場所(在宅勤務を行う場所も含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 700万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):364,240円〜520,327円 固定残業手当/月:128,082円〜182,925円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 492,322円〜703,252円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現年収やスキルにより変動があり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入制度 ■勉強会、資格取得補助 <その他補足> ■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)への加入(スポーツクラブ、アミューズメント施設の割引利用等) ■不動産仲介業者との提携(割引制度あり) ■Mac、モニター等全支給 ■ドリンクマシン使い放題 ■屋内の受動喫煙対策:屋外喫煙場所あり(ビル屋上) ■クライアント商材や自社商材を購入時補助金あり |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 原則、土日祝※会社カレンダーによる 有給休暇(10日〜20日/入社初日から付与)、年末年始休暇、慶弔等特別休暇、出産休暇、育児休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社SUPER STUDIO |
資本金 | 7,972百万円 |
平均年齢 | 33歳 |
従業員数 | 290名 |
事業内容 | ■事業内容: 当社は日本に先駆けたD2C支援専門企業として、SaaS事業、D2Cコンサルティング事業を行っています。 SaaS事業では現在、ECプラットフォーム『ecforce』を運営しており、約1200ショップに利用いただいております(2023年12月時点)。導入ショップの平均年商は、業界最高水準である約2億円、メーカーと商品を共同開発しているD2Cコンサルティング部隊から、モノを売るために必要な機能に関するフィードバックを直に受け、それを国内外3拠点で迅速に実装するサイクルが出来ていることが強みです。もうひとつの事業であるD2Cコンサルティング事業はメーカー企業の商品開発コンサルティングを行い、新商品をリリース、市場調査から商品企画、販売から管理までを一気通貫で行うことで、高い実績を上げております。フルサポートはもちろん、必要な業務代行やノウハウ提供のみをオンデマンドで部分支援する「ecforce teams」サービスを提供しています。事業開始の検討フェーズから、事業スケール施策検討のフェーズまで、メーカー企業様の事業フェーズに合わせて対応可能です。 ■ミッション: 当社は常に商品の質や消費体験のあり方を研究し、ECプラットフォームの機能やコンサルティングサービスを通してその知見を顧客企業様に還元しています。消費者に向けて最善な商品の質や体験を提供できる世界の実現を目指し、 『コト、モノにかかわる全ての人々の顧客体験を最大化する』 ミッションに掲げて事業を推進。システムがメーカー事業のボトルネックにならない世界の実現を目指しています。 ■バリュー・文化: CHANGE - 変われる人であれ INSIGHT - 本質を見極めろ HONESTY - 人格者であれ このバリューは、ただ明文化しただけでなく、常日頃のフィードバックや、評価にも影響するほど大切にしている考え方です。また、担当分野におけるスキルや知見を垂直に深めていくことも大事です。そのために必要な書籍の購入や研修の参加などには会社から補助が出たり、勉強会を開く、研修を導入する、OJTを行うなど、様々なアプローチで個人の成長にコミットしています。 また、部署間を跨いだフィードバック文化もそれらを後押ししています。 |
URL | https://super-studio.jp/ |