プラント計装工事施工管理（1級電気もしくは計装士必須）【ベースアップ実施/年休128日/東京都港区】

空調・電気設備・配管施工管理

東京都港区

￥

650万円〜1200万円

正社員

仕事内容

化学・食品・医薬・再エネプラント、上下水処理場、環境プラント、発電所などの多様な物件を手がけることが出来ます！

■入社準備金・入社一時金導入！
＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給
＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10）
（例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り）

■同社の魅力
・案件数が多いため、ご経験に合った案件から挑戦し、徐々にキャリアアップできる環境です。
・2024年度は複数回のベースアップを実施し、保険や手当等福利厚生も充実しているため、働きやすい状況です。

■業務内容
プラント設備などにおいて、計装工事の施工管理業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・圧力計・流量計などの計測機器やバルブなどの制御装置、それらをつなぐ配線・配管、制御システムに至る全体を担当。設計から施工、試運転まで一連の業務を担っていただきます。

・入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

■募集背景

同社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。

募集要項

企業名	株式会社関電工
職種	空調・電気設備・配管施工管理
勤務地	東京都港区
給与・昇給	【年収例】673万円～1123万円（25歳～59歳：例）【月収例】31万7,400円～（25歳～59歳：例） ■賞与：年2回（6月・12月）※試用期間中は不支給 ■昇給：有 ※固定残業なし ※上記は目安としての年収例です。能力・経験により、上下する可能性があります。【モデル年収】 25歳／673万円 30歳／723万円 35歳／945万円 40歳／1026万円 45歳／1123万円
勤務時間	8：30～17：30（休憩60分）
待遇・福利厚生	＜制度・手当＞ ■役職・役付手当 ■家族手当 ■時間外手当 ■資格取得祝金（1万円～数十万円）　※資格取得バックアップ制度有 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度（退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金） ■赴任補助手当、特別赴任補助手当 ■現場従事手当、現場資格手当 ■研修制度　⇒「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修がございます。 ■資格取得制度　⇒教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。＜福利厚生＞ ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■独身者用マンション・社宅、資格取得祝金 ■保険料会社負担制度（総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得...
休日・休暇	【年間休日128日】・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始、メーデー、創立記念日・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇）、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇・有給休暇について：新規付与日数：最大23日、余剰日は翌年へ繰り越しが可能　※1年間/最大46日まで保有可能 →最低10日の取…
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企業情報

企業名

株式会社関電工

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