トップ建設・住宅・土木 - ホテル業務 - 正社員 - 沖縄県【沖縄】リゾートヴィラ運営管理(スタッフ/マネージャー)◆6月オープン新事業の立ち上げメンバー◆【エージェントサービス求人】
株式会社シティホテルズ&リゾーツ
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【沖縄】リゾートヴィラ運営管理(スタッフ/マネージャー)◆6月オープン新事業の立ち上げメンバー◆【エージェントサービス求人】
ホテル業務
沖縄 住所:沖縄県恩納村沖泊1448ー…
500万円〜649万円
正社員
仕事内容
弊社は首都圏で急成長中の株式会社シティホームズのグループ会社・株式会社シティホテルズ&リゾーツにて、一泊50万円以上する沖縄のリゾートヴィラの運営管理をお任せする予定です。オープンは6月を予定しております。
■業務内容
今年6月にD棟をオープンする予定となりそのでの運営管理をお願いいたします。
弊社が手掛ける、沖縄のリゾートヴィラは一泊50万円する為、海外から来られるVIPなお客様の対応をお願いいたします。
〜業務詳細〜
・予約の手配や管理
・宿泊者様の対応
・観光手配
立ち上げに向けての準備など多岐に渡り対応していただきます。
■魅力
・完全週休2二日制となっておりますので、働きやすい環境です
・新規の立ち上げから携わっていただきますので、様々な経験やチャレンジできる環境です。
・本土からの移住者には社宅提供もあります。
■キャリアパスについて:
ご希望や成績に応じて、担当業務以外にも幅広い業務をご担当いただけます。
事業拡大中のため、ポジションが詰まっているということもなく、早期のキャリアアップを目指していただけます。
変更の範囲:当社及び出向(転籍)先における各種業務全般
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ホテル及び民泊の運営経験者
・マネジメント経験者
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
■歓迎条件:
・民泊事業の立ち上げ等に関わって頂いた方
・語学力がある方(通訳や仲介業者が基本的に立ち会うので高くなくても大丈夫です)
<必要資格>
歓迎条件:宅地建物取引士
募集要項
企業名 | 株式会社シティホテルズ&リゾーツ |
職種 | ホテル業務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 沖縄 住所:沖縄県恩納村沖泊1448ー26 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):219,000円〜273,000円 固定残業手当/月:68,000円〜87,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 287,000円〜360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:15 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 6:00〜15:00 12:00〜21:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 70歳まで継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度 ・資格手当(宅地建物取引士:30,000円/月)※祝い金あり ・研修支援制度 <その他補足> ・社会保険完備 ・出産、育児支援制度 ・U・Iターン支援 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(23年度実績:12/29〜1/8)、夏期休暇(23年度実績:8/11〜8/20)、産休・育休実績あり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社シティホテルズ&リゾーツ |
事業内容 | ■事業内容: ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン: ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴(TOPICS): ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土: ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。 |