トップエネルギー - 空調・電気設備・配管施工管理,建築・施工・設備工事系その他 - 正社員 - 北海道【北海道・紋別市】第3種電気主任技術者／太陽光エネルギーで国内外の環境活動に貢献する企業
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掲載元 イーキャリアFA
【北海道・紋別市】第3種電気主任技術者／太陽光エネルギーで国内外の環境活動に貢献する企業
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
北海道紋別市
￥
300万円〜400万円
正社員
仕事内容
＜業務内容＞
■主に当社発電所の電気主任技術者業務をご担当いただきます。
具体的な業務内容としては下記のとおりです。
・月次点検、年次点検の補助業務
・遠隔監視
・緊急時対応
・各種報告書作成
その他には下記業務もご担当いただきます。
■当社発電所における電気主任技術者不在時の代務者業務
■産業公共用、住宅用の太陽光蓄電システムに関わる保守管理業務
応募条件・求められるスキル
＜応募資格詳細＞
■必須
・第3種電気主任技術者資格
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔが実務で使えること
■歓迎
・第一種電気工事士資格
・その他の電気工事関係資格
・電気工事士としての実務経験または電気主任技術者の代務者経験
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他 |
| 勤務地 | 北海道紋別市 |
| 給与・昇給 | 3,000,000円 〜 4,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ 基本給：250,000円?350,000円 昇給制度：あり 昇給金額：1月あたり500円?10,000円（前年度実績） 賞与制度：あり 賞与回数：年２回 賞与金額：計3.00ヶ月分（前年度実績） ＜試用期間詳細＞ 試用期間：3ヶ月、試用期間中の労働条件：同条件 ＜福利厚生＞ ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月／昨年度実績5ヶ月分） ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当（時間超過分） ・出張手当 ・私服可 ・車通勤、駐車場完備 ※千葉県木更津市のみ ・社員旅行 これまでには、社員の家族も一緒に北海道や沖縄へ行きました！ ＜女性支援制度＞ ・生理休暇有 ・結婚支援 ※男性も適用 結婚時に3日の休暇が取得できます。 ・出産支援 出産予定日の6週間前から出産日の8週間後まで「産前産後休暇」が取得できます。 ・育児支援 ※男性も適用 1歳の誕生日から6か月間の育児休暇を取得できます |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・年間休日123日（過去実績） ・土日休み ※GW、年末年始等の大型連休等で間に平日が挟まれる日を休日にするため、前後の土曜日を出勤日にすることがあります ・祝日 ・年末年始休日 ※暦により変動 ・GW休日 ※暦により変動 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇（産前産後休業、生理休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業他） |
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企業情報
| 企業名 | 非公開 |
