トップエネルギー - 事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都【新規事業企画(蓄電池/EV関連)】
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
【新規事業企画(蓄電池/EV関連)】
事業企画、事業プロデュース
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜1100万円
正社員
仕事内容
【業務内容】
ご入社後は、家庭向けエネルギーマネジメントビジネスの拡大に向けた「新たなビジネスモデルの創出」に資する企画業務を行っていただきます。具体的には、今後市場拡大が見込まれる家庭向けエネルギーマネジメント領域での事業成長を目指し、蓄電池や電気自動車(EV)といったリソースを活用し、蓄電池や自動車メーカーおよびそれらに付随した他社企業とのアライアンス等によるスキーム構築など、新たなビジネスモデルの企画検討を行っていただきます。本ポジションは、新規ビジネスの立ち上げフェーズから企画、サービスのローンチまで、一気通貫で携わりながら、事業成長を支える重要なミッションを担えるというやりがいがございます。
【他部署との関わり】
・社内他部署、グループ会社のエナリス、パートナー企業様など、自身がカウンターパートになりながら各部を巻き込み、プロジェクトとして進めていく形になります。
【組織構成】
事業推進部は、計6名で構成されております。(派遣社員を除く)
部内では、新規事業/サービスの企画検討~立ち上げに至る工程まで、案件ごとに担務を棲み分けております。
(内訳)
レポートライン:部長(30代前半/男性)
中途入社比率:6名のうち、中途2名(20代~30代メンバー)
年齢構成:30代3名、20代3名
男女比:男性4名、女性2名
【オンボーディング体制】
入社時オリエンテーションを実施し、その後、部門配属の上、日々の業務サポートはOJTをメインに実施します。
また、定期的な1on1も実施し、業務サポートをさせて頂きます。
【社内研修制度(例)】
コアスキル研修、でんき勉強会、定期的な社内勉強会など(過去の勉強会動画の視聴も可能)
【働き方】
・リモートワーク勤務は選択可能(個人の業務内容やバランスによるが、週2日程度が目安となる)
・残業時間は、月20~25時間程度が平均となります。
・フレックスタイム制度あり(コアタイムなし/所定労働7.5時間 ※休憩60分)
※試用期間中のフレックスタイム制勤務の適用はありません。
【キャリアパス】
エネルギー業界における専門性を身に付けること、自らが中心となり周りを巻き込みながら案件を推進すること(プロジェクトマネージャーのような役割)、双方の経験が可能な職場…
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 事業企画、事業プロデュース |
勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
給与・昇給 | 年収 650 ~ 1100 万円 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(通常 10月) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 09:00~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日)■有給休暇:社員となった日に、その日が属する月に応じて、その年度分として以下の日数を付与する。(4月・5月・6月:20日/7月・8月・9月:15日/10月・11月・12月:10日/1月・2月・3月:5日) ・特別休暇(弔事、結婚、出産、子の看護など) ・育児・介護休職 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件】
■蓄電池または電気自動車(EV)に関する基礎知識(製品に関する技術仕様など)を有し、且つ、下記(1)・(2)・(3)いずれかのご経験をお持ちの方
(1)アライアンスによる新規ビジネスの企画/検討のご経験
(2)法人営業または営業企画のご経験
(3)技術営業(テクニカルセールス)のご経験
【歓迎要件】
▼電力業界での業務経験(特に需給調整市場/容量市場に関するご経験)
▼プロジェクトマネジメントのご経験
▼蓄電池/電気自動車(EV)に関するビジネス企画/検討のご経験
その他・PR
募集背景
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
雇用形態
【正社員】
コンサルタントからのコメント
パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2022年 |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 97 |
事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |