【人事企画担当（マネージャー候補）】リモートあり/プライム上場 /年間休日126日/転勤（以下略）

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【業務内容】

人事企画担当として、人事評価・報酬制度の運用・改善業務から中心に取り組んでいただきます。

第二創業期を迎えており、企業・事業成長を実現するヒト・組織の課題解決において企画から運営まで一連の実務をお任せします。

これまでの経験を踏まえ、強みのある領域からお任せしていきますので、能力次第で短期にキャリアを積む事が可能です。



【詳細】

■全社・各部門・子会社における人事課題の設定と新たな人事施策の企画立案・構築・導入

■子会社含めた人事評価・報酬制度の運用・改善

■マネジメント力強化施策の企画・導入・運用

■タレントマネジメント施策（サクセッションプラン等）の企画・導入・運用

■組織開発施策（理念浸透・エンゲージメント向上）の企画立案・導入・運用（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

企業情報