【ITエンジニア中途採用（リーダー候補）】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

仕事内容

【職務内容】

今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務となります。

ITエンジニア中途採用担当（リーダー候補）として、採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務に携わっていただきます。



【具体的には】

■ITエンジニアの中途採用業務

■採用戦略/戦術の策定～実行（母集団形成から内定出しまで）

■採用チャネル設計と運用

■人材採用に関わる予算作成、実績管理などの予算管理業務　　

※状況によって、ITエンジニア職種以外のポジ??????????東京都????????.??（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

応募方法

選考プロセス

書類選考→面接（3～4回）→内定

※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます。

必要なスキル

【必須経験・スキル】

■ITエンジニアの中途採用実務経験2年以上



【歓迎経験・スキル】

■年間10～20名程のITエンジニアの中途採用経験

■ベンチャー企業やWeb/IT業界での就業経験お持ちの方

■社内で複数の関係部署を巻き込んでPJTを推進したご経験



【求める人物像】

■変化対応力が高い方

■世界を一変するAIの事業に熱狂できる方

■コンフォートゾーンを抜ける力が高い方

■過去の経験や知識を捨て、新しい知識・経験できるアンラーンする力が高い方（その他詳細は面談でお伝えします）

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。

雇用形態

【正社員】
正社員

企業情報