トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理 - 正社員 - 神奈川県【建築施工管理者候補／転勤なし／神奈川の大手総合建設会社】施工管理経験者を募集！
非公開
掲載元 マイナビスカウティング
【建築施工管理者候補／転勤なし／神奈川の大手総合建設会社】施工管理経験者を募集！
建築施工管理
横浜市鶴見区 【最寄駅】 JR京浜東…
￥
650万円〜800万円
正社員
仕事内容
≪建築施工管理≫※施工管理者候補としての採用
神奈川県・東京都の建築施工管理を担当して頂きます。
公共工事、民間工事、自社分譲マンション等の現場管理をお任せします。
【現場イメージ】案件規模にもよりますが、現場所長含め5～6名程度で現場を行って頂きます。
【案件例】マンション・工場・商業ビル・学校・警察署・クラブハウス 等 民間と公共多岐に渡ります。
【魅力】老舗企業としての安定感あり。そのため、大規模の案件にたずさわることができます。
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 建築施工管理 |
| 勤務地 | 横浜市鶴見区 【最寄駅】 JR京浜東北線鶴見駅より徒歩5分 JR鶴見線鶴見駅より徒歩5分 京浜急行電鉄京急本線京急鶴見駅より徒歩5分 ※神奈川県内・東京都内を中心として担当。直行直帰可能。 |
| 給与・昇給 | 【年収】650万円～800万円を想定 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給） 家族手当、住宅手当、職務手当、資格手当、食事手当等、諸手当が充実。 |
| 勤務時間 | 08:00～17:00（所定労働時間7時間） 【休憩】120分（10時,15時各30分間） 【残業】有 |
| 待遇・福利厚生 | 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【退職金】有 （入社3年後から対象） 【寮・社宅】有 【制度・設備】 副業OK（一部従業員利用可）※会社の承諾が必要となります。 時短制度（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 屋内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日】126日 内訳：土曜、日曜、祝日、夏季5日、年末年始4日 ※完全週休二日制、働き易く活躍できる環境整備を推進中 【有給休暇】有（10～20日） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
