トップ人材派遣・人材紹介 - リサーチ・分析,事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都【職種未経験可/在宅勤務可】リサーチ企画・運営担当※アジアトップクラス/30期連続増収【エージェントサービス求人】
株式会社インテージ
掲載元 doda
【職種未経験可/在宅勤務可】リサーチ企画・運営担当※アジアトップクラス/30期連続増収【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース
本社 住所:東京都千代田区神田練塀町3…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜インタビューを通して消費者の定性調査をお任せします〜
【マーケティングリサーチ業界での国内/アジアトップクラスの最大手企業◇国内最大級のリサーチノウハウと独自のリサーチ手法が強み◇】
◎リサーチ、調査に興味がある方
◎業界最大手の企業にてスキルアップを目指したい方
■職務内容
生活者の生活・行動実態や、その裏側にある理由・動機・願望・不満・価値観などを明らかにする為のグループインタビュー/デプスインタビュー(定性調査)の企画・運営を行っている組織での採用です。
定性調査プロジェクトのリクルート・実査運営業務をお任せします。
マーケティングリサーチ全体における調査企画、(調査後の)分析・レポートといった業務は、別部署の営業・企画分析担当者が行います。生活者に一番近い定性調査のリクルートや実査運営業務をお任せいたします。
■詳細
・リクルーティング業務
インタビュー対象者のリクルーティング。リクルーティングには自社モニターや協力会社の数万人のデータベースを活用します。
リクルートにあたっては、条件の提案やリクルートの進捗状況の報告など、顧客とのコミュニケーションもございます。
・実査準備・運営業務
インタビューの事前準備や当日の運営を行います。インタビュー自体は、専門のモデレーターが実施します。
実査運営にあたっては、物品呈示方法の提案など、顧客とのコミュニケーションもございます。
■魅力
・ソリューションの幅が広い
∟競合は特定の領域のリサーチを専門としている企業様が多い中、より多角的に様々な業界に携わることができます。
・より経営課題に近い業務にも関われる
∟リサーチ、マーケティングをもとに経営判断が行われる場合もあるため、事業成長に携われるやりがいのある業務です。
・規模感
∟同業界のパイオニアでもありリーディングカンパニーでもある当社は、パネル数も業界最大級で、規模感の大きい業務に携わることができます。
■就業環境
・フルフレックス制度
・育休復帰率90%、女性幹部職の割合24.8%で、充実した産休・育休制度もあり、女性にも働きやすい環境
・リモートワーク制度(週に2,3回程度※頻度は配属部署による)
・平均残業時間20時間程度
・年間休日123日(過去実績)。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界・職種未経験可>
■必須の経験/能力
以下いずれかの経験がある方
・定性調査の経験
・イベントやコンベンションの運営経験
■歓迎条件
顧客への提案や関係者との調整などの交渉・調整力
突発的な事象に対して慌てずに事象を理解し、臨機応変かつ、自律的に判断し、スピード感を持って対応するスキル
募集要項
企業名 | 株式会社インテージ |
職種 | リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田練塀町3 インテージ秋葉原ビル 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 480万円〜780万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):274,000円〜370,000円 <月給> 274,000円〜370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:基本給の3ヶ月程度 ※ご経験や能力に応じて、決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限金額あり(月額100,000円まで) 住宅手当:■対象条件あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:自己都合退職の場合、勤続3年以上で支給あり <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率90%) <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修、技術研修、通信教育制度 ■自己啓発支援制度、資格取得支援制度など <その他補足> 共済会/契約スポーツクラブ/保養所/クラブ活動 社員持株制度/財形貯蓄/出産祝い金/慶弔見舞金 育児休暇・育児時間制度/介護休暇/保存休暇制度 定期健康診断/健康相談 自己啓発支援制度/資格取得支援制度/など |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇16日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年次有給休暇:初年度16日(但し、5月以降に入社の場合、入社月に応じて付与) 年末年始休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/特別休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社インテージ |
資本金 | 450百万円 |
従業員数 | 1,340名 |
事業内容 | ■会社概要: 株式会社インテージは1960年に創業。インテージグループとしてアジアNo.1*であるマーケティングリサーチ/インサイト事業に加えてマーケティングソリューション事業を展開し、9か国の海外拠点とともに国内外の企業・団体のマーケティング活動を総合的に支援しています。事業ビジョンとして“Create Consumer-centric Values”を掲げ、深い生活者理解とデータ活用の高度化による顧客企業支援を通じ、生活者の幸せの実現を目指しています。 *「ESOMAR's Global Top-50 Insights Companies 2024」に基づく(グループ連結売上高ベース) |
URL | http://www.intage.co.jp/ |