トップ広告・メディア系その他 - コンテンツ企画・編集,記者・ライター・コピーライター - 正社員 - 東京都自社WEBメディア・雑誌の編集長候補◆創業以来17期連続黒字/歯科人材領域のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
株式会社クオキャリア
掲載元 doda
自社WEBメディア・雑誌の編集長候補◆創業以来17期連続黒字/歯科人材領域のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】
コンテンツ企画・編集、記者・ライター・コピーライター
本社 住所:東京都豊島区南大塚3-46…
500万円〜699万円
正社員
仕事内容
〜全国の新卒歯科医師の3人に1人が利用/残業15〜20h程〜
■概要:同社は「クオキャリア」「BRUSH」など、歯科衛生士・歯科医師向けの求人メディアを自社で運営。歯科医療に関するニーズは高齢化や予防医療の広がりによって高まり続けており、創業以来17期連続の黒字経営、2022年度については売上・利益ともに過去最高の着地をしています。そのニーズに対して最適なソリューションを提供するため、企画編集担当の採用を行います。
■業務内容:自社刊行雑誌、及びWEBメディアの特集企画、取材関係のセッティング・入稿・校正・校了をお任せします。取材や制作は外部のクリエイターと協力しながら進めています。
メインの読者層は歯科医=20代半ばの男女で、読者の求人応募喚起、求人のマッチング精度向上に向けた施策・企画立案を行います。開業するか、勤務医を続けるかといった悩み、女性のロールモデル不足等、情報が不足している歯科医師向けのキャリア支援を行います。
■企画編集の対象:
<雑誌>歯科医師向けキャリアマガジン
https://www.webqua.jp/dr/magazine/2023vol19
<web版歯科学生向けサービス>
https://www.webqua.jp/brush/
■配属部署:マネジャー1名、編集1名、編集アシスタント1名、デザイナー2名が所属しています。在宅勤務は半日勤務時に利用可能です。
■勤務時間:
【祝日のない週】週1日9:00〜14:00/週4日9:45〜19:30
【祝日のある週】全日9:45〜19:30
■やりがい:
市場・会社ともに成長フェーズであり、自社の成長に直結する分野に裁量をもって携われます。当社はイメージキャラクターにyoutubeでも話題の人気芸人を起用したりと業界に前例のない取り組みを続けており、自由に発想・企画をして頂けます。当社の成長は医療分野の発展、人材の流動化にも繋がるため、社会貢献性が高い点も特徴の1つです。
■業界/当社の強み:
全国の歯医者数は今やコンビニよりも多く、今後も予防医療意識の高まり、高齢化、歯科検診の義務化などによりニーズは高まっていく一方です。全国に約160の歯科衛生士養成機関があるうち、当社はほぼ全てに自社求人誌を導入しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・雑誌や書籍など紙媒体の企画/編集経験 ※ジャンル不問
■歓迎条件:
・女性ファッション誌、生活情報誌の企画/編集経験
募集要項
企業名 | 株式会社クオキャリア |
職種 | コンテンツ企画・編集、記者・ライター・コピーライター |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区南大塚3-46-3 いちご大塚ビル6F 勤務地最寄駅:JR山手線/大塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,600円〜 その他固定手当/月:20,000円〜 固定残業手当/月:136,400円〜(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 358,000円〜(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験を考慮の上、決定致します。 ※インセンティブ制度あり。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月 過去実績2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:45〜19:30 <その他就業時間補足> 就業時間詳細は職務内容欄に記載 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円/月 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:同社規定による <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■入社時研修(業界知識、業務知識) ■OJT研修(実務研修):配属部署以外の実務も経験し、仕事の前後関係を理解できるようにしています。 <その他補足> ■役職手当、職能手当、資格手当 ■海外研修旅行(年1回)※ハワイ、パリ、L.A、台湾など ■資格取得支援制度 ■オフィス内禁煙、分煙 ■産休、育休制度(実績あり) ■レクリエーション(バーベキューなど) ■リラックスルームの利用 ■コーヒーサーバーなど |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土、日、祝日(週休2.5日制) ■リモートワーク:週4.5日勤務の内0.5(半休となる日)に可能 夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、新型コロナウイルスワクチン接種特別有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社クオキャリア |