トップインターネット関連 - 人事 - 正社員 - 東京都【目黒】自社クリエイター社員育成/教育計画・キャリア支援などお任せ◆ゲーム開発事業など展開の成長企業【エージェントサービス求人】
株式会社SNK
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【目黒】自社クリエイター社員育成/教育計画・キャリア支援などお任せ◆ゲーム開発事業など展開の成長企業【エージェントサービス求人】
人事
東京支社 住所:東京都品川区上大崎2丁…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
次世代クリエイターの育成担当として下記業務を担当いただきます。
・クリエイターに必要な教育・支援を考え教育体系を構築
・クリエイターのスキルアップ、キャリア構築支援施策の企画検討
・新入社員教育から階層別教育、管理職研修、コンプライアンス教育など全社で実施する教育計画の企画運営(新規研修の企画・導入や既存研修の改善)
その他、ご経験や興味関心に応じて、クリエイター以外の社員も含めた人材育成全般に携わっていただく可能性もあります。
・社員オンボーディングプランの企画検討、実施
・エンゲージメント、モチベーション向上施策の企画検討、実施
・社員・組織の状況把握と課題抽出を行い、状況改善の施策を検討
■募集背景:
現在、当社はグローバルTOP10パブリッシャーを目指し、会社が急拡大中です。
多くの社員がゲーム開発に携わる当社では、クリエイターの育成、キャリア支援の仕組みづくりは重要課題となっています。
ゲームパブリッシャーとしてグローバル展開の推進を図るため、個々のクリエイターの成長を最大限に引き出し会社の成長につなげていくことが求められます。
経験を活かし、次世代クリエイターを育てたい、会社づくりに関わりたい、という熱い思いを持った方にぜひお越しいただきたいと考えています。
■企業・求人の特色:
(1)前例にとらわれない挑戦ができるチャンス
当社は2021年に事業再編を行い、次の10年見据えたスタートを切りました。現在、開発体制の強化を急ピッチで進める中で、コーポレート部門の強化も重要。前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。
(2)「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる
当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整えていきます。困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・エンタメコンテンツ制作の経験
・後輩指導 経験
■歓迎条件:
・ゲーム、エンタメ業界への興味関心が強い方
募集要項
企業名 | 株式会社SNK |
職種 | 人事 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都品川区上大崎2丁目25番2号 新目黒東急ビル4,7階 勤務地最寄駅:JR・私鉄各線/目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 480万円〜800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,800,000円〜8,000,000円 <月額> 300,000円〜500,000円(16分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記条件は想定で、選考を通じて増減する可能性があります ※上記年収には賞与含む(年2回・標準評価:4か月/年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:一時金・確定拠出年金 <定年> 60歳 再雇用制度有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■福利厚生倶楽部 ■服装自由 ■昼食補助制度 ■フリードリンク制 ■オフィスカジュアル/制服なし ■セミナー補助制度・研修制度 ■開発専任役職手当 ■リファラル制度 ■健康診断(年1回) ■コロナワクチン接種時特別休暇 ■インフルエンザ予防接種 ■従業員相談窓口 ■社会保険完備 ■退職金制度 その他にも充実した福利厚生があります! |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季、年末年始 ■初回の有給付与日数については入社月により日数が異なる。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社SNK |
資本金 | 10,013百万円 |
平均年齢 | 37歳 |
従業員数 | 377名 |
事業内容 | ■事業内容: ・コンシューマ用ゲームソフトの開発、販売/スマートフォン用アプリケーションの開発、配信/ゲーム機及び周辺機器の開発、販売/自社コンテンツを活用したライセンス事業 ■特色 ①前例にとらわれない挑戦ができるチャンス 当社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。 現在、開発体制の強化を急ピッチで進めていますが、急成長を支えるには、コーポレート部門の強化も重要。 前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。 そんな当社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。 ②「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。 当社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。 もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。 私たちコーポレート部門も、決して脇役ではありません。開発者の思いを実現するために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。 ■企業理念: 私たちSNKはエンタテインメントを展開する企業として、『進化・創造・感動』(Evolution, Creation&Inspiration)を指針とし、世界中の人々にさまざまな感動や喜び、楽しさの体験を提供してまいります。 |
URL | http://www.snk-corp.co.jp/ |