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木材・建材事業から始まったハウスメーカー

掲載元 マイナビスカウティング

建築施工管理(中大規模木造事業)

建築施工管理

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■中大規模木造建築物の現場施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・案件:オフィスビル、マンション、教育施設、福祉施設、商業施設、コミュニティ施設、保育園 等
・案件金額:数億円~10億円規模
・工期:半年~1年程度
・施工の進め方:フルオーダーメイドで受注しているため、各案件で施工の進め方が異なります(1現場複数名の体制)
・自社案件2割、外部案件8割
・案件エリア:本社に配属になり、主に関東近郊が多め
※場合に応じて全国エリアにて出張が発生する可能性がございます。
※転勤手当、帰省旅費等の手当が充実しています。詳細は応募要件備考欄をご覧下さい。


<中大規模木造建築について>
非住宅建築における「木造化」「木質化」の流れのことです。
政府は2009年に日本の森林・林業を再生する指針となる「森林・林業再生プラン」を策定しており、2020年には、木材自給率50%以上を目指すべき姿として掲げています。2010年10月1日には「公共建築物等における木材の利用の促進に関する法律」が施行されるなど、木造化、木質化の拡大は国策として位置づけられています。
木化事業URL:...

募集要項

企業名木材・建材事業から始まったハウスメーカー
職種建築施工管理
勤務地東京都
給与・昇給600-1300万円
勤務時間09:15 - 17:30(コアタイム:11:00 - 15:00)
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、帰省手当、時間外手当、転勤手当(85,000円~105,000円/グレードによる)、単身赴任 別居補助金(20,000円~40,000円)、帰省旅費
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、厚生施設利用可、優秀社員表彰、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度
休日・休暇年間120日/(内訳)完全週休2日制(水日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇(リフレッシュ休暇制度、ファミリーフレンドリーday)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名木材・建材事業から始まったハウスメーカー
GLIT
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